Who We Are
Cognizant (Nasdaq-100: CTSH) engineers modern businesses. We help our clients modernize technology, reimagine processes and transform experiences so they can stay ahead in our fast-changing world. Together, we’re improving everyday life. See how at: www.cognizant.com.
Learning Content Curator
What you’ll do
Your mission as a Learning Content Curator will be Support HotEvents by assessing and editing the quality and relevancy of algorithmically generated news content. Ensure readability and craft compelling headlines for news events. Utilize editorial judgment to adhere to project guidelines established by Google's internal team.
Key Responsibilities:
- Content Assessment: Evaluate and edit news content for quality, relevance, and readability.
- Headline Writing: Create engaging and accurate headlines for various news events.
- Quick Decision Making: Ability to rapidly assess news content for relevance, trustworthiness, and adherence to guidelines.
- Keen Editorial Judgment: Apply editorial standards and guidelines as determined by Google's internal team.
- Communication: Demonstrate strong, clear communication skills with customers and colleagues, showcasing enthusiasm and a commitment to success.
- Service Excellence: Deliver high-quality service that exceeds client expectations and meets quality scoring measures.
Minimum Qualifications:
- Bachelor’s degree in journalism, Modern Languages or related fields.
- Language Level: Advanced English and Spanish
- Availability to work non-standard shifts, including weekends and holidays.
Please, upload your resume in English.
Why Cognizant?
A career in one of the largest and fastest growing IT services providers worldwide.
Ongoing support and funding with training and development plans.
A highly competitive benefits and salary package.
Opportunity to work for leading global companies.
Cognizant values diversity in our talent pool, so we encourage professionals with disabilities, LGBTQIA+, people in refugee situations, women, racial groups, and professionals 50+ to apply for all of our advertised openings.
A comunidade Cognizant:
Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.
- A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
- Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
- Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
- Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.
Quem somos:
A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
Disclaimer:
As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.