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Sr. Associate

JD 7


Job Summary

We are seeking a Sr. Developer with 6 to 9 years of experience in React Node.js Advanced JavaScript and Advanced Java. The ideal candidate will work in a hybrid model and be part of our dynamic team. The role involves developing and maintaining high-quality software solutions ensuring seamless integration and contributing to the overall success of our projects. The candidate should be willing to travel if required.


Responsibilities

  • Develop and maintain high-quality software solutions using React Node.js Advanced JavaScript and Advanced Java.
  • Collaborate with cross-functional teams to define design and ship new features.
  • Ensure the performance quality and responsiveness of applications.
  • Identify and correct bottlenecks and fix bugs to improve application performance.
  • Participate in code reviews to maintain code quality and share knowledge with the team.
  • Work closely with product managers and designers to understand user requirements and provide technical solutions.
  • Implement best practices for software development and ensure compliance with company standards.
  • Stay updated with the latest industry trends and technologies to ensure our solutions remain competitive.
  • Provide technical guidance and mentorship to junior developers.
  • Contribute to the continuous improvement of the development process.
  • Ensure seamless integration of new features with existing systems.
  • Communicate effectively with stakeholders to provide regular updates on project progress.
  • Travel as required to collaborate with team members and stakeholders.

  • Qualifications

  • Possess strong experience in React Node.js Advanced JavaScript and Advanced Java.
  • Have a good understanding of Order to Cash and Order Management domains.
  • Demonstrate excellent problem-solving skills and attention to detail.
  • Exhibit strong communication and collaboration skills.
  • Show ability to work in a hybrid model and adapt to changing environments.
  • Have a proactive approach to learning and staying updated with new technologies.
  • Display a commitment to delivering high-quality software solutions.

  • Certifications Required

    Desirable to have Certified Java Developer

    A comunidade Cognizant:

    Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.

    • A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
    • Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
    • Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
    • Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.

    Quem somos:

    A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.

    A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.

    Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.

    Disclaimer:

    As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.

    Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.

    Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.

    Junte-se à nossa comunidade de talentos

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