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Sr Developer/ Architect (IDMC)

um, pessoa, sorrindo, em, um, mesa, com, um, laptop

What makes Cognizant a unique place to work? We blend growth, innovation, and an international environment to create endless opportunities for individuals like YOU - self-motivated, passionate about IT, and eager to make a difference in the world. Our work environment and vibrant culture have earned us recognition as a Great Place to Work in Latvia. Cognizant is right where you belong!

Sr Developer/ Architect (IDMC)

You can expect to ( ‘A’ the task is for an Architect):

· Develop and code using Informatica IDMC

· Lead in designing, specifying and designing Informatica IDMC configurations – Data modelling & Data Mappings solutions using IDMC (A)

· Participate in design/code reviews and ensure that all solutions are aligned to pre-defined architectural specifications

· Participate / Contribute to testing of the code/ pipelines

· Be responsible to deliver design document on data ingestion mechanism, data persistence method, data processing and data security(A)

· Prepare the design artifacts(A) and implement integrations

· Create detailed technical design documents (A)

· Detect, analyze and remediate performance problems and other technical challenges

· Optimize development through solution accelerators & value creators

· Also have additional roles of Team Lead (depending on experience):

o Accountable for deliverables

o Provide technical leadership to the development team in preparing the design artifacts and implementation of integrations

o Oversee the code development, guide and mentor the developers during coding and testing

o Monitor the progress of all the assigned work items and re-prioritize based on project needs

o Coordination with Change Control board for code deployment, access control, release management

We expect You to:

· Have 8 – 12 years of experience in IT with specialized in Data Management (DW/Data Lake/Lakehouse)

· Have 6 – 10 years of experience in Informatica suite of products such as PowerCenter / Data Engineering / CDC

· Have in-depth knowledge RDBMS/Cloud Database architecture

· Must have implemented a minimum of at least one full lifecycle IDMC project

· Have strong understanding of data integration patterns and data modelling concepts

· Have hands-on experience with Informatica IDMC configurations – Data modelling & Data Mapping

· Have knowledge of cloud platforms like AWS or Azure

· Have knowledge of Visualization/BI tools will be an added advantage

· Have excellent problem-solving and analytical skills as well as strong communication and collaboration abilities

· Have a proactive and self-motivated approach to work

· Have an ability to work effectively in a hybrid work model as well as manage multiple tasks and priorities in a fast-paced environment

· Have a strong attention to detail and a commitment to delivering high-quality work

· Have good English (spoken and written) in order to effectively participate in communication within Global team

We can offer You:

· Opportunity to be part of a global organization

· Encouraging working atmosphere, engaging activities and extra benefits (e.g. additional medical insurance (covers gym subscription), team events, outreach activities, and other)

· Hybrid work model with remote work opportunities

· Open, modern and ergonomic work environment when working from the office with multicultural community

· Opportunity to grow both professionally and personally (e.g. Udemy) and continuously develop within the domain

· Attractive compensation package: salary (3880 - 4950eur gross/ monthly) depending on competences you have

We are implementing hybrid hiring and work practices which means interviews and work will be conducted online as well as live from the office.

We will be looking for Your CV. Only suitable candidates will be contacted within 7-14 days from application.

Stay up to date with our website https://www.cognizant.com/lv/en

A comunidade Cognizant:

Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.

  • A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
  • Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
  • Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
  • Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.

Quem somos:

A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.

A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.

Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.

Disclaimer:

As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.

Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.

Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.

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