We are seeking a Salesforce Omnistudio will be responsible for proposing Salesforce, and Omnistudio solutions, collaborate with business and technical customers to prepare high level and low level technical design document. You will build proof of concepts, mentor developers, build complex DataRaptor Extract and Transform, Load, and Calculation procedures for data integration and transformation needs. This role involves optimizing and integrating Salesforce platforms to enhance development processes.
In this role, you will:
- Propose, Design, develop, and implement Salesforce applications using the Omnistudio platform.
- Perform complex Salesforce configuration and customizations including Apex Triggers, Apex Classes, Batch Apex, REST, SOAP (JSON and XML), LWC components and Salesforce API's.
- Perform complex hands on Vlocity development.
- Implement platform authentication patterns (SAML, SSO, OAuth), as necessary.
- Review technical work, and resolve defects.
What you’ll need to succeed (required skills)
- Proficient in Vlocity's core modules, including Omnistudio (Omniscripts, Flexcards, DataRaptors, and Integration Procedures).
- Solid experience in Salesforce configuration, customization using Apex, asynchronous apex, and salesforce integration.
- Integration expertise with REST and SOAP APIs using Omnistudio Integration Procedures.
- Experience with DevOps, Knowledge of Agile methodology and Scrum/Kanban.
- Good Communication and interpersonal skills
- Salesforce Omnistudio Developer Certification.
At Cognizant, we're eager to meet people who believe in our mission and can make an impact in various ways. We encourage you to apply if you have most of the skills above and feel like you are strongly suited for this role. Consider what transferrable experience and skills make you a unique applicant and help us see how you’d be beneficial to this role.
Cognizant will only consider applicants for this position who are legally authorized to work in Canada without requiring employer sponsorship, now or at any time in the future.
Working arrangements
We believe hybrid work is the way forward as we strive to provide flexibility wherever possible. Based on this role’s business requirements, this is a hybrid position requiring 2-3 days a week in a client office in Toronto, ON. Regardless of your working arrangement, we are here to support a healthy work-life balance though our various wellbeing programs
A comunidade Cognizant:
Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.
- A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
- Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
- Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
- Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.
Quem somos:
A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
Disclaimer:
As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.