Pular para o conteúdo principal

Instructional Designer- Team Manager

um redemoinho azul e branco


Job Summary

The TM-Policy Servicing role requires a professional with 5 to 6 years of experience proficient in MS Excel to manage and optimize policy servicing processes. The candidate will work in a hybrid model during night shifts focusing on enhancing efficiency and accuracy in policy management particularly in the Auto - Claims and Property & Casualty Insurance domains.


Responsibilities

  • Manage policy servicing processes to ensure efficient operations and high-quality service delivery.
  • Utilize MS Excel to analyze data generate reports and support decision-making processes.
  • Collaborate with cross-functional teams to streamline policy servicing workflows and improve customer satisfaction.
  • Monitor and evaluate policy servicing metrics to identify areas for improvement and implement corrective actions.
  • Provide technical support and guidance to team members in the use of MS Excel for policy servicing tasks.
  • Ensure compliance with industry regulations and company policies in all policy servicing activities.
  • Develop and maintain documentation for policy servicing procedures and best practices.
  • Conduct regular audits of policy servicing processes to ensure accuracy and consistency.
  • Assist in the development and implementation of new policy servicing tools and technologies.
  • Communicate effectively with stakeholders to address policy servicing issues and provide timely resolutions.
  • Support the training and development of team members to enhance their skills and knowledge in policy servicing.
  • Participate in continuous improvement initiatives to enhance the efficiency and effectiveness of policy servicing operations.
  • Contribute to the companys purpose by ensuring high-quality policy servicing that positively impacts customer satisfaction and business outcomes.

    • Qualifications

  • Possess strong proficiency in MS Excel for data analysis and reporting.
  • Have experience in Auto
  • Claims and Property & Casualty Insurance domains is a plus.
  • Demonstrate excellent analytical and problem-solving skills.
  • Exhibit strong communication and interpersonal skills.
  • Show ability to work independently and as part of a team.
  • Display attention to detail and a commitment to accuracy.

    • Certifications Required

  • Microsoft Office Specialist: Excel Certification

    • A comunidade Cognizant:

    Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.

    • A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
    • Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
    • Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
    • Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.

    Quem somos:

    A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.

    A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.

    Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.

    Disclaimer:

    As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.

    Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.

    Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.

    Junte-se à nossa comunidade de talentos

    Você ainda não encontrou a sua oportunidade? Receba as últimas atualizações sobre oportunidades de emprego, eventos de recrutamento e notícias da empresa personalizadas para você.

    Inscreva-se