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Windchill Consultant

uma pessoa apontando para um quadro branco


Job Summary

We are seeking a Product Analyst II with 3 to 5 years of experience to join our team. The ideal candidate will have strong PLM functional knowledge and experience with Windchill. This role is remote with no travel required and operates during day shifts. The candidate will contribute to enhancing our product lifecycle management processes ensuring efficient and effective product development and delivery.


Responsibilities

  • Analyze and interpret product data to support decision-making processes and improve product lifecycle management.
  • Collaborate with cross-functional teams to gather and document requirements for product enhancements.
  • Provide insights and recommendations based on data analysis to optimize product performance and user experience.
  • Develop and maintain documentation related to product specifications processes and workflows.
  • Utilize Windchill to manage product data and ensure compliance with industry standards and regulations.
  • Support the implementation of new product management tools and technologies to enhance efficiency.
  • Conduct regular reviews of product performance metrics and identify areas for improvement.
  • Assist in the development and execution of product testing plans to ensure quality and functionality.
  • Communicate effectively with stakeholders to provide updates on product status and project timelines.
  • Monitor industry trends and advancements to keep the product competitive and innovative.
  • Ensure that all product management activities align with the companys strategic goals and objectives.
  • Provide training and support to team members on product management tools and processes.
  • Contribute to the continuous improvement of product management practices within the organization. Qualifications
  • Possess strong PLM functional knowledge and experience with Windchill.
  • Demonstrate excellent analytical and problem-solving skills.
  • Exhibit strong communication and collaboration abilities.
  • Show proficiency in data analysis and interpretation.
  • Have experience in documenting product specifications and workflows.
  • Display a proactive approach to identifying and solving product-related issues.
  • Be adaptable to new tools and technologies in product management.

  • Certifications Required

    Certified Product Lifecycle Management Professional (CPLMP) or equivalent.

    A comunidade Cognizant:

    Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.

    • A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
    • Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
    • Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
    • Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.

    Quem somos:

    A Cognizant é uma das principais empresas de serviços profissionais do mundo, transformando os modelos de negócios, operação e tecnologia dos clientes para a era digital. Nossa abordagem consultiva exclusiva baseada no setor ajuda os clientes a visualizar, construir e administrar negócios mais inovadores e eficientes. Com sede nos EUA, a Cognizant (membro do NASDAQ-100 e uma das Melhores Empregadoras do Mundo da Forbes 2024) é consistentemente listada entre as empresas mais admiradas do mundo. Saiba como a Cognizant ajuda os clientes a liderar com o digital em nosso site.

    A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.

    Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.

    Disclaimer:

    As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.

    Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.

    Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.

    Junte-se à nossa comunidade de talentos

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