전문가 JTC

인재 채용 커뮤니티 가입

여러분만을 위한 최신 채용 소식을 받아보세요.

가입
students-campus-events
전문가 채용 이벤트
이벤트 찾기
영향력을 발휘하는 전문가

영향력을 발휘하세요.

열정과 에너지, 독창성을 통해 세계 최고의 기업들 사이에서 비즈니스를 혁신하세요. 역할이 무엇이든 아이디어를 전개할 수 있는 자유와 업무를 맡을 수 있습니다.

직무 찾기

A Message from Our CEO Francisco D’Souza

Professional CEO icon

“We bring together creative thinkers, designers, data scientists and brilliant technologists, all to deliver digital transformation.

We’re investing in training and upskilling our employees. By the end of this year we’ll have 100,000 employees with the knowledge and skills to pursue the most specialized areas of digital.”

진정한 자신의 모습으로 Cognizant와 함께하세요.

LCA NOTICE: To see all LCA notices GO here

Equal Employment & Affirmative Action Policy:

Cognizant is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religion, national origin, disability, protected Veteran status, age, or any other characteristic protected by law.

EEO Notices: "EEO is the Law" Pay Transparency

Accommodations:

If you have a disability that requires a reasonable accommodation to search for a job opening or submit an application, please email CareersNA2@cognizant.com with your request and contact information.

사기 경보: 직무 검색 시 안전을 유지하세요.

사기성 제안 주의

일부 지원자들이 특정 웹사이트 및 포털에 이력서를 게시한 이후 Cognizant 직원을 사칭한 사람들로부터 사기성 제안을 받았다고 보고했습니다. 이러한 제안에는 채용 프로세스와 관련된 약속도 포함될 수 있습니다. 일부의 경우 잠재적 지원자에게 채용 후보로 고려하는 대가로 돈을 요구하는 경우도 있었습니다. 관련 문서는 회사 로고 또는 소셜 네트워크 페이지에서 가져온 개인 상세 정보가 포함된 문서여서 합법적으로 보일 수 있습니다. 해당 문서에는 직무에 대한 설명과 연봉 정보가 포함될 수 있습니다.

Cognizant는 채용 프로세스의 모든 단계에서 어떠한 수수료도 부과하지 않으며 어느 기관 또는 파트너사에게도 채용 관련 수수료를 부과할 권한을 부여하지 않았습니다.

Cognizant의 핵심 가치는 진실성과 투명성을 포함합니다. 당사는 공개 채용 프로세스를 제공하며 이러한 채용 관련 서비스 또는 개인과 관련이 없습니다. 당사는 해당 서비스 또는 개인과 거래하는 결과로 발생한 모든 손실 또는 피해에 대해 책임지지 않습니다.

사기성으로 의심되는 제안을 받은 경우 저희에게 이메일로 알려주세요. tagcompliance2@cognizant.com

당사는 이러한 사실을 알림으로써 유력한 지원자가 예상치 못한 사기의 피해자가 되는 것을 막고 궁극적으로는 사전에 이를 방지할 수 있길 바랍니다.