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Equal Employment & Affirmative Action Policy:

Cognizant is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religion, national origin, disability, protected Veteran status, age, or any other characteristic protected by law.

EEO Notices: "EEO is the Law" Pay Transparency
Betrugswarnung: Sicherheit bei der Arbeitssuche

Vorsicht vor betrügerischen Angeboten

Einige Bewerber berichten, dass sie nach dem Posten ihres Lebenslaufs auf bestimmten Websites und Portalen betrügerische Angebote von Personen erhalten haben, die sich als Mitarbeiter von Cognizant ausgeben. Zum Beispiel werden Versprechen über den Auswahlprozess gegeben. In einigen Fällen werden potenzielle Kandidaten aufgefordert, eine Zahlung zu leisten, um berücksichtigt zu werden. Die Dokumente erscheinen legitim und tragen unser Firmenlogo oder enthalten persönliche Informationen, die von sozialen Medien kopiert wurden. Manchmal enthalten sie eine Stellenbeschreibung und Gehaltsinformationen.

Cognizant stellt in keiner Phase des Rekrutierungsprozesses Gebühren in Rechnung und hat Agenturen oder Partner nicht zur Erhebung von Gebühren für die Rekrutierung autorisiert.

Unsere Grundwerte umfassen Integrität und Transparenz. Wir haben einen transparenten Rekrutierungsprozess und sind nicht mit derartigen Dienstleistungen oder Einzelpersonen verbunden. Wir übernehmen keine Haftung für Verluste oder Schäden, die aus dem Umgang mit solchen Rechtsträgern entstehen.

Wenn Sie Angebote erhalten, von denen Sie vermuten, dass sie betrügerisch sind, können Sie uns eine E-Mail senden an tagcompliance2@cognizant.com

Indem wir Personen hierauf aufmerksam machen, wollen wir verhindern, dass ahnungslose potenzielle Kandidaten Opfer dieses Betrugs werden.