AI Product Owner – Consulting Analyst
Location: Washington DC
About Cognizant Consulting
Cognizant Consulting is more than Cognizant’s consulting practice—we’re a global community of 5,000+ experts dedicated to helping clients reimagine their business. Blending our deep industry and technology advisory capability, we create innovative business solutions for Fortune 500 clients. And now, we’re looking for our next colleague who’ll join us in shaping the future of business. Could it be you?
About the role
An AI Product Owner bridges the gap between business strategy and AI development, acting as the primary owner of the product backlog for AI-driven solutions. Unlike a traditional Product Owner, this role requires specialized knowledge of machine learning, data quality, and model performance to ensure AI applications are accurate, ethical, and valuable.
In this role you will
- Product Strategy & Roadmap: Define the vision and roadmap for AI features (e.g., recommendation engines, chatbots) that align with business goals.
- Backlog Management: Define, prioritize, and maintain the AI product backlog, creating actionable user stories and acceptance criteria based on experimental data.
- Cross-Functional Collaboration: Serve as the central hub between stakeholders, data scientists, machine learning engineers, and designers, facilitating technical understanding and business feasibility.
- Model Performance & Evaluation: Monitor AI model performance post-launch, tracking KPIs such as accuracy, false-positive rates, automation rates, and cost-per-transaction.
- Data & Ethical Governance: Ensure data quality and address ethical concerns, such as bias mitigation, data privacy, and compliance with regulations like GDPR or the EU AI Act.
Agile Delivery: Participate in all Scrum ceremonies (stand-ups, sprint planning, reviews, and retrospectives) to guide the delivery team.
Required Skills & Qualifications
- Experience: 3–5+ years in a Product Owner, Business Analyst, or similar role, with direct experience in AI, Machine Learning, or data science projects.
- AI Acumen: Understanding of LLMs, Generative AI, RAG (Retrieval-Augmented Generation), and MLOps to make informed technical trade-offs.
- Technical Familiarity: Proficiency in data tools (SQL, Python) to analyze data and communicate efficiently with engineers.
- Communication: Ability to translate complex technical concepts into actionable business requirements and vice-versa
Work Model
We believe hybrid work is the way forward as we strive to provide flexibility wherever possible. Based on this role’s business requirements, this is a position requires 3-4 days a week in a client office (Washington DC). Regardless of your working arrangement, we are here to support a healthy work-life balance though our various wellbeing programs.
The working arrangements for this role are accurate as of the date of posting. This may change based on the project you’re engaged in, as well as business and client requirements. Rest assured; we will always be clear about role expectations.
Compensation
$86,500-$101,500
- This position is eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans
Benefits
Medical, dental, vision and life insurance
401(k) plan and contributions
Employee stock purchase plan
Employee assistance program
10 paid holidays plus PTO
Paid parental leave and fertility assistance
- Learning and development certifications and programs
Post closing date
Applications will be accepted until 04/31/2026
เกี่ยวกับเรา:
ค็อกนิแซนท์ (NASDAQ: CTSH) เป็นผู้ให้บริการด้านเทคโนโลยีและ AI Builder ที่ทำหน้าที่เชื่อมโยงการลงทุนด้าน AI เข้ากับมูลค่าทางธุรกิจขององค์กร ผ่านการพัฒนาโซลูชัน AI แบบฟูลสแตกให้กับลูกค้า ด้วยความเชี่ยวชาญเชิงลึกในอุตสาหกรรม กระบวนการ และวิศวกรรม เรานำบริบทเฉพาะของแต่ละองค์กรไปผสานเข้ากับระบบเทคโนโลยี เพื่อเพิ่มศักยภาพของมนุษย์ สร้างผลลัพธ์ที่จับต้องได้ และช่วยให้องค์กรระดับโลกก้าวนำหน้าในโลกที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว ดูข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่ www.cognizant.com หรือ @cognizant
ข้อมูลการจ้างงานเพิ่มเติม
ข้อมูลเกี่ยวกับค่าตอบแทนมีความถูกต้อง ณ วันที่ประกาศรับสมัครงานนี้ Cognizant ขอสงวนสิทธิ์ในการแก้ไขข้อมูลดังกล่าวได้ตลอดเวลา ภายใต้กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
ผู้สมัครอาจถูกขอให้เข้ารับการสัมภาษณ์แบบพบตัวต่อตัวหรือผ่านการประชุมทางวิดีโอ นอกจากนี้ ผู้สมัครอาจถูกขอให้นำเอกสารประจำตัวที่ออกโดยหน่วยงานของรัฐ หรือบัตรประจำตัวที่ออกโดยรัฐบาลซึ่งยังมีผลบังคับใช้ มาแสดงในระหว่างการสัมภาษณ์แต่ละครั้ง
Cognizant เป็นนายจ้างที่ให้โอกาสอย่างเท่าเทียม การสมัครและการพิจารณาคุณสมบัติของคุณจะไม่ถูกตัดสินจากเชื้อชาติ สีผิว เพศ ศาสนา ความเชื่อ รสนิยมทางเพศ อัตลักษณ์ทางเพศ สัญชาติ ความพิการ ข้อมูลทางพันธุกรรม การตั้งครรภ์ สถานะทหารผ่านศึก หรือคุณลักษณะอื่นใดที่ได้รับการคุ้มครองตามกฎหมายของรัฐบาลกลาง รัฐ หรือท้องถิ่น
