Job Summary
ABOUT THE ROLE
The Solution / Domain Architec1 will provide solution and telecom-domain architecture leadership for the client. The role will translate application, business, interface, data, NFR, migration and dependency findings into treatment recommendations, target designs and delivery-ready architecture inputs. It will support architecture alignment to TRAM and cloud-native direction, preservation of operational integrity and business parity, and coordination across application, migration, cloud, testing and transition stakeholders.
Solution Architecture | Telecom Domain | TRAM Alignment | Migration & Cutover | Architecture Governance |
Solution & Domain Architecture
· Develop and maintain solution-architecture inputs for assigned App Group 3 applications and treatment pathways.
· Translate application functions, business rules, interfaces, data, batch behaviour and NFRs into target-design and migration considerations.
· Provide telecom-domain guidance for applications supporting Copper, fixed-line, billing, credit-management and reporting functions.
TRAM & Target-State Alignment
· Align solution decisions to Client Reference Architecture Method and the sourced AWS-aligned modernisation direction.
· Promote open standards, capability-based architecture, API-first design and decoupled functional boundaries where applicable to approved treatments.
· Document architecture assumptions, constraints, dependencies and decisions for review through the relevant governance and design-authority forums.
Legacy Modernisation & Treatment Planning
· Support assessment of refactor, migration, decommissioning-support and treatment-to-be-confirmed pathways.
· Help preserve business rules, downstream interfaces, output formats, functional parity and required NFRs through modernisation.
· Collaborate with mainframe, Java/AWS, data, integration, testing and operations specialists on implementable designs.
Data, Interface & Migration Architecture
· Define or review data, interface, batch and integration impacts for migration and cutover planning.
· Support dependency mapping, reconciliation, golden-dataset replay, parallel/dual-run and rollback considerations where required by application treatment.
· Identify architecture risks arising from undocumented dependencies, source-code availability, third-party tooling or strategic-capability readiness.
Architecture Governance & Stakeholder Engagement
· Present architecture recommendations, decision options, risks and trade-offs to programme, client and delivery stakeholders.
· Work with programme governance, architects, PMO, risk, OCM, delivery and incumbent teams to maintain alignment across solution decisions.
· Provide clear evidence-based inputs to RAID, change requests, readiness reviews and architecture sign-offs.
Transition, Cutover & Stabilisation Support
· Support knowledge acquisition and transition-in by validating application architecture, dependencies, operational processes and documentation.
· Provide architecture support for test readiness, migration, cutover, hyper-care and handover into steady-state support.
· Ensure solution decisions account for business continuity, security posture and relevant compliance constraints.
REQUIRED SKILLS & EXPERIENCE
Architecture & Domain
· Experience in solution or domain architecture for complex enterprise or telecommunications transformation.
· Ability to model business capability, application, integration, data and technology implications of legacy modernisation.
· Strong communication and facilitation skills across business, architecture, engineering and governance stakeholders.
Mainframe & Cloud Modernisation
· Working understanding of COBOL/DB2-centred estates and associated IMS, VSAM, NATURAL, SAS, batch and interface complexity.
· Experience with mainframe-to-cloud or legacy-modernisation patterns, including Java/Spring and AWS-aligned architecture where relevant.
· Ability to assess functional parity, NFR, migration, integration, cutover and operational-continuity implications.
Governance & Delivery
· Experience producing solution blueprints, architecture decisions, dependency maps, treatment inputs, migration designs and risk/assumption records.
· Ability to work through incomplete documentation without treating unvalidated assumptions as facts.
· Experience collaborating in multi-vendor, regulated and distributed delivery environments.
DESIRABLE QUALIFICATIONS & EXPERIENCE
· Telecommunications architecture experience across order, service, billing, assurance, customer or fixed-line capabilities.
· Enterprise/solution architecture or cloud certification is desirable
· Experience in data migration, integration architecture, application decomposition, cutover or legacy decommissioning support.
· Experience with multi-vendor architecture governance and executive/client design reviews.
PERSONAL ATTRIBUTES & SOFT SKILLS
· Structured problem solver who converts ambiguous legacy-estate information into actionable architecture decisions.
· Pragmatic architect who balances target-state alignment with safe delivery and continuity.
· Evidence-led communicator who clearly separates confirmed facts, assumptions and open decisions.
· Collaborative across Telstra, Cognizant, incumbents, cloud/platform, testing and operations teams.
· Strong ownership of architecture actions, dependencies, risks and sign-offs.
ข่าวประชาสัมพันธ์แบบสำเร็จรูปของ Cognizant
Cognizant(NASDAQ: CTSH) คือผู้สร้าง AI และผู้ให้บริการด้านเทคโนโลยี ซึ่งเชื่อมช่องว่างระหว่างการลงทุนใน AI และมูลค่าขององค์กรด้วยการสร้างโซลูชัน AI แบบครบวงจรให้แก่ไคลเอนต์ของเรา ความเชี่ยวชาญเชิงลึกด้านอุตสาหกรรม กระบวนการ และวิศวกรรมของเรา ช่วยให้เราผสานบริบทเฉพาะขององค์กรเข้ากับระบบเทคโนโลยีเพื่อเพิ่มศักยภาพมนุษย์ สร้างผลลัพธ์ที่จับต้องได้ และช่วยให้องค์กรระดับโลกก้าวนำหน้าอยู่เสมอในโลกที่เปลี่ยนแปลงไป ดูวิธีดำเนินการได้ที่ cognizant.ai หรือ @cognizant
ข้อมูลการจ้างงานเพิ่มเติม
ข้อมูลเกี่ยวกับค่าตอบแทนมีความถูกต้อง ณ วันที่ประกาศรับสมัครงานนี้ Cognizant ขอสงวนสิทธิ์ในการแก้ไขข้อมูลดังกล่าวได้ตลอดเวลา ภายใต้กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
ผู้สมัครอาจถูกขอให้เข้ารับการสัมภาษณ์แบบพบตัวต่อตัวหรือผ่านการประชุมทางวิดีโอ นอกจากนี้ ผู้สมัครอาจถูกขอให้นำเอกสารประจำตัวที่ออกโดยหน่วยงานของรัฐ หรือบัตรประจำตัวที่ออกโดยรัฐบาลซึ่งยังมีผลบังคับใช้ มาแสดงในระหว่างการสัมภาษณ์แต่ละครั้ง
Cognizant เป็นนายจ้างที่ให้โอกาสอย่างเท่าเทียม การสมัครและการพิจารณาคุณสมบัติของคุณจะไม่ถูกตัดสินจากเชื้อชาติ สีผิว เพศ ศาสนา ความเชื่อ รสนิยมทางเพศ อัตลักษณ์ทางเพศ สัญชาติ ความพิการ ข้อมูลทางพันธุกรรม การตั้งครรภ์ สถานะทหารผ่านศึก หรือคุณลักษณะอื่นใดที่ได้รับการคุ้มครองตามกฎหมายของรัฐบาลกลาง รัฐ หรือท้องถิ่น
