Dear Candidates
Greeting from Cognizant!!
We’re Hiring: nCino Solution Architect
Are you passionate about transforming banking through innovative cloud solutions? We’re looking for a seasoned nCino Architect to lead the design and delivery of scalable, end-to-end lending solutions on the Salesforce platform.
Join us to drive digital transformation, influence strategic architecture decisions, and shape the future of banking experiences.
Job description:
1. 10–15 years banking technical experience with 5+ years on nCino.
2. Design and implement solutions following nCino & Salesforce best practices, ensuring alignment with gold‑standard architectural and functional guidelines.
3. Design scalable lending solutions across Commercial/Retail/Corporate banking.
4. Own fit–gap analysis, solution blueprinting, and architecture decisions.
5. Provide deep expertise in nCino modules (Loan Origination, Credit, Collateral, Covenants etc.).
6. Define integration architecture with core banking and third‑party systems.
7. Govern solution quality, security, performance, and regulatory compliance.
8. Act as trusted advisor to business, IT stakeholders, and delivery teams.
9. Mentor teams and support solutioning, estimations, and pre‑sales activities.
10. Translate complex banking and lending workflows into scalable nCino solutions.
11. Advise clients on industry best practices and regulatory considerations affecting lending platforms.
Certifications Preferred
· nCino Bank Operating System Certifications (e.g., nCino Platform/Commercial)
· Salesforce Architect or advanced Salesforce certifications
· TOGAF or equivalent architecture certification (optional)
コグニザントについて
コグニザント（NASDAQ: CTSH）は、AI Builderおよびテクノロジーサービスプロバイダーとして、お客様にフルスタックのAIソリューションを構築することで、AI投資と企業価値を結ぶ架け橋となっています。業界、ビジネスプロセス、エンジニアリングに関する当社の深い専門知識を活かし、組織固有のビジネス環境をテクノロジー・システムに組み込みます。これにより、人間の可能性を最大限に引き出し、確かな成果を実現するとともに、急速に変化する世界においてグローバル企業が常に一歩先を行くための支援を行っています。 詳細については、cognizant.ai をご覧ください。
雇用に関する追加情報
本募集に記載されている報酬情報は、掲載日時点で正確なものです。Cognizantは、適用される法令に従い、いつでも本情報を変更する権利を留保します。
応募者は、対面またはビデオ会議による面接への参加を求められる場合があります。また、各面接の際に、現在有効な州政府または政府発行の身分証明書の提示を求められる場合があります。
Cognizantは機会均等雇用主です。応募および選考において、人種、肌の色、性別、宗教、信条、性的指向、性自認、国籍、障がい、遺伝情報、妊娠、退役軍人の地位、その他連邦法・州法・地方自治体の法律により保護されるいかなる特性に基づく差別も行いません。
