Dear Candidates
Greeting from Cognizant!!
We’re Hiring: nCino Solution Architect
Are you passionate about transforming banking through innovative cloud solutions? We’re looking for a seasoned nCino Architect to lead the design and delivery of scalable, end-to-end lending solutions on the Salesforce platform.
Join us to drive digital transformation, influence strategic architecture decisions, and shape the future of banking experiences.
Job description:
1. 10–15 years banking technical experience with 5+ years on nCino.
2. Design and implement solutions following nCino & Salesforce best practices, ensuring alignment with gold‑standard architectural and functional guidelines.
3. Design scalable lending solutions across Commercial/Retail/Corporate banking.
4. Own fit–gap analysis, solution blueprinting, and architecture decisions.
5. Provide deep expertise in nCino modules (Loan Origination, Credit, Collateral, Covenants etc.).
6. Define integration architecture with core banking and third‑party systems.
7. Govern solution quality, security, performance, and regulatory compliance.
8. Act as trusted advisor to business, IT stakeholders, and delivery teams.
9. Mentor teams and support solutioning, estimations, and pre‑sales activities.
10. Translate complex banking and lending workflows into scalable nCino solutions.
11. Advise clients on industry best practices and regulatory considerations affecting lending platforms.
Certifications Preferred
· nCino Bank Operating System Certifications (e.g., nCino Platform/Commercial)
· Salesforce Architect or advanced Salesforce certifications
· TOGAF or equivalent architecture certification (optional)
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif: améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus: cognizant.ai ou @cognizant.
À savoir avant de postuler
- Autorisation de travail: Cognizant ne prendra en considération que les candidats à ce poste qui sont légalement autorisés à travailler au Canada sans avoir besoin d'un parrainage de l'employeur, aujourd'hui ou à l'avenir.
- Mesures d’adaptation: Si vous avez un handicap qui nécessite des mesures d’adaptation raisonnable pour effectuer une recherche d’emploi ou poser une candidature, veuillez envoyer un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
- L’IA dans notre processus de recrutement: Nous utilisons des outils d'intelligence artificielle (IA) pour trier et évaluer les candidatures efficacement. Notre équipe examine ensuite les candidatures et décide qui passe à l’étape suivante.
- Poste à pourvoir: Sauf indication contraire, ce poste est actuellement vacant et nous cherchons à le pourvoir.
- Exigences linguistiques: Nous demandons à tous les candidats de posséder une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes. Pour les postes au Québec, la capacité à communiquer efficacement en anglais est requise car vous fournirez des services à et collaborerez avec des parties prenantes anglophones situées hors de la province.
- Inclusion: Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, des renseignements génétiques, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, provinciales ou locales.
