Job Summary
The GM-IOA Delivery role is pivotal in overseeing and optimizing financial operations within the organization. With a focus on Finance-Record to Report Finance and Operations Order to Cash and Procure to Pay the candidate will ensure seamless financial processes. This hybrid role requires a strategic thinker with extensive experience in finance aiming to enhance operational efficiency and contribute to the companys growth.
Responsibilities
- Oversee the implementation and management of Finance-Record to Report processes to ensure accurate financial reporting and compliance.
- Lead the integration of Finance and Operations systems specifically MSD365 F&O to streamline business operations.
- Manage the Order to Cash process to optimize revenue collection and improve cash flow.
- Coordinate the Procure to Pay cycle to enhance procurement efficiency and supplier relationships.
- Provide strategic insights and recommendations to improve financial processes and support business objectives.
- Collaborate with cross-functional teams to align financial operations with overall business strategy.
- Ensure adherence to financial regulations and standards to maintain organizational compliance.
- Develop and implement process improvements to enhance financial operations and reduce costs.
- Monitor financial performance and provide detailed analysis to support decision-making.
- Facilitate training and development for team members to enhance their skills and knowledge.
- Utilize domain expertise in Record to Report-Accounting and Order to Cash-Accounts Receivable to drive process excellence.
- Apply knowledge in Order to Cash-Order Management and Procure to Pay-Procurement to optimize workflows.
- Support the Accounts Payable process to ensure timely and accurate payments.
Qualifications
- Possess extensive experience in Finance-Record to Report Finance and Operations Order to Cash and Procure to Pay.
- Demonstrate proficiency in MSD365 F&O and related financial systems.
- Exhibit strong analytical skills to interpret financial data and provide actionable insights.
- Have a deep understanding of accounting principles and financial regulations.
- Show capability in managing complex financial processes and systems.
- Display excellent communication skills to effectively collaborate with stakeholders.
- Hold a track record of successful process improvements in financial operations.
Certifications Required
Certified Public Accountant (CPA) or equivalent certification in finance.
A comunidade Cognizant:
Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.
- A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
- Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
- Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
- Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.
Quem somos:
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram retornos concretos e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em www.cognizant.com ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
Disclaimer:
As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.