Cognizant is seeking a PEGA Pre-sales Integration Solution Sales Architect to drive solution sales within our Enterprise Integration and Digital Process Orchestration practice. This role is a sales and solution‑enabling position focused on high‑impact client engagement, proposition development, and new business growth—particularly within regulated industries such as Healthcare & Life Sciences.
The ideal candidate brings deep experience in enterprise integration, business process management, and intelligent automation, along with a strong track record of revenue growth, profitability management, and executive‑level client influence.
Responsibilities
· Drive Integration and Process Management offerings through consultative selling and solution shaping
· Technology services ranges across Digital Process Orchestration (example: Pega, Appian, Camunda, Outsystems), and Integration platforms (IBM, Boomi, Apigee, Kong, and Integration products on AWS, Azure and GCP)
· Serve as a trusted advisor to senior management and executive stakeholders
· Lead client discussions on process orchestration, integration and AI strategy, business process optimization, and digital transformation
· Own sales revenue, margin, and growth targets across an assigned portfolio of accounts
· Identify, qualify, and convert new business and new logo opportunities
· Develop and present differentiated, outcome‑focused service propositions
· Lead and contribute to RFP responses, shaping compelling and tailored solutions
· Manage and grow client relationships across complex enterprise environments
· Run financial forecasting and demand planning for assigned account portfolios
· Collaborate with delivery leaders and solution architects to define solution scope and value
· Act as a liaison between sales, account teams, and technical solutioning teams
· Partner with product vendors across Digital Process Orchestration and Enterprise Integration platforms
· Recommend vendor platforms and capabilities aligned to client business objectives
· Collaborate across vertical business units, product partners, delivery leaders, and other service lines
Qualifications
· 15+ years of progressive experience in sales, service line management, pre‑sales, or consulting roles
· Strong background in Integration, Business Process Management (BPM), Intelligent Automation (RPA), or Enterprise Integration technology services
· Strong Domain knowledge in Healthcare and Life Sciences, including Payers, Providers, Pharmaceuticals, and Medical Devices
· Proven track record of achieving sales quotas, revenue growth, and profitability targets
· Exceptional verbal and written communication skills with executive‑level presence
· Demonstrated ability to present complex concepts clearly to C‑suite audiences
· Extensive experience managing complex client relationships, negotiations, and deal closures
· Strong strategic and consultative selling capabilities
#LI-FA1
A comunidade Cognizant:
Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.
- A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
- Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
- Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
- Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.
Quem somos:
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram retornos concretos e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em www.cognizant.com ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Disclaimer:
As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.