Forward Deployed Engineer (Agentic AI)
About the role
As a Forward Deployed Engineer (Agentic AI), you will make an impact by defining and delivering enterprise-scale agentic AI solutions that drive measurable business outcomes. You will act as a trusted technical advisor, partnering with client leadership and internal stakeholders to shape AI strategy, architect scalable systems, and build reusable capabilities across engagements.
In this role, you will:
- Serve as the primary technical authority for agentic AI engagements, owning architecture, delivery quality, and executive stakeholder alignment.
- Define and execute AI roadmaps by identifying high-value use cases, prioritizing initiatives, and linking solutions to business outcomes such as cost, revenue, and risk optimization.
- Architect and implement enterprise-scale multi-agent systems, including orchestration, communication, memory management, governance, and fail-safe mechanisms.
- Drive technology decisions across model selection, platforms, and build-versus-buy strategies aligned to client constraints and environments.
- Establish robust evaluation, monitoring, and governance standards, including performance tracking, drift detection, and agent behavior auditing.
Work model
At Cognizant, we strive to provide flexibility wherever possible while supporting a healthy work-life balance through our wellbeing programs. Based on this role’s business requirements, this is an onsite position requiring 5 days a week in a Cognizant office in Chennai, Bangalore, or Hyderabad.
The working arrangements for this role are accurate as of the date of posting and may change based on project and business requirements.
What you need to have to be considered
- Proven experience delivering enterprise-scale GenAI or agentic AI solutions in production environments.
- Strong expertise in agentic AI frameworks, large language models, and multi-agent system design.
- Hands-on experience with cloud AI platforms (AWS, Azure, or GCP) and enterprise AI architecture patterns.
- Solid foundation in distributed systems, scalability, and resilient system design.
- Ability to engage and influence senior stakeholders (CTO, CDO, business leaders) with clear technical and business communication.
These will help you stand out
- Experience contributing to AI accelerators, reusable frameworks, or platform capabilities.
- Knowledge of AI security, governance, and responsible AI practices including risk mitigation strategies.
- Demonstrated ability to build and mentor high-performing engineering teams.
- Track record of driving AI adoption across large enterprises and complex environments.
- Contributions to thought leadership such as blogs, conferences, or industry forums.
Closing statement
We're excited to meet people who share our mission and can make an impact in a variety of ways. Don’t hesitate to apply, even if you only meet the minimum requirements listed. Think about your transferable experiences and unique skills that make you stand out as someone who can bring new and innovative ideas to this role.
Sobre a Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram resultados tangíveis e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em cognizant.ai ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Informações adicionais de emprego
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
