Job Title: Mobile Ads Optimization Analyst
Job Location: Malaysia
Language requirement: English and Vietnamese
Shift: 9am to 6pm MYT
Job Description:
This position involves supporting Large Scale advertisers who use Adwords to manage/run high revenue campaigns. The Mobile Ads Optimization Analyst will be required to support the APAC / EMEA Account Managers (AMs) and Campaign Managers (CM), coordinate, analyze and optimize campaigns to achieve client KPIs. Additionally, the Optimization Analyst will be the main point of contact for CM by coordinating clientele reporting needs with the various other groups involved to manage client campaigns effectively (to achieve client spend and performance targets).
Job Requirements
Assist in optimization of keywords, bids, account daily and monthly budget caps, impression share, quality score and other important account metrics/ KPIs.
Manage and maintain updates for large keyword lists.
Provide creative copy suggestions and graphical ad templates.
Provide recommendations and execute strategies for keyword opportunities, campaign structuring, targeting, display network, and other facets of paid search in accordance with client goals.
Support the generation new paid search campaigns, ad groups, and accounts and aid in the creation of new paid search marketing initiatives.
Generate weekly and monthly client reporting for all major metrics, goals tracking, revenue tracking, and other paid search initiatives.
Keep pace with search engine and PPC industry trends and developments.
Monitor and administer web analytics dashboards, reports and key reporting tools, and point out key areas of importance in accordance client goals.
Monitor and evaluate search results and search performance across the major search channels.
Communication to team and management on project development, timelines, and results.
Work closely with the other team members to meet client goals.
Requirements
2 - 4 years of client-facing experience in account management, customer support and/or display advertising
Exposure to and experience of having worked for global clients and a good understanding of cross-cultural context and international brands.
Strong understanding of online advertising (display and/or search) and 3rd party advertising concepts.
High degree of MS Excel proficiency (including advanced features such as Functions and Pivot Tables)
Proven ability to become expert in new technologies in a short time frame.
Strong communication skills with a proactive and positive approach to tasks.
Objective and analytical approach to decision making
Strong work ethic and ability to work with minimal supervision
Fluent in spoken and written English and Vietnamese.
About Cognizant:
Cognizant (Nasdaq: CTSH) engineers modern businesses. We help our clients modernize technology, reimagine processes and transform experiences so they can stay ahead in our fast-changing world. Together, we're improving everyday life. See how at www.cognizant.com or @cognizant.
#LI-CTSAPAC
Sobre a Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram resultados tangíveis e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em cognizant.ai ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Informações adicionais de emprego
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
