Role Summary
We are seeking a versatile Business Analyst / Project Coordinator who can combine business analysis with day-to-day project coordination. You will support requirements documentation, track project progress, and keep stakeholders aligned and informed.
Key Responsibilities
Business Analysis
- Gather and document business requirements and user stories
- Support workshops and meetings with stakeholders
- Prepare process flows, functional documents, and meeting minutes
- Assist in UAT coordination and requirement validation
Project Coordination
- Maintain project plans, schedules, and task trackers
- Track milestones, deliverables, risks, issues, and action items
- Coordinate across business, technical, and vendor teams
- Schedule meetings, circulate agendas, and share minutes
- Follow up with stakeholders on pending actions and approvals
- Prepare status reports and dashboards for management
- Maintain project documentation, version control, and a central repository
- Support change request tracking and escalate roadblocks
Required Qualifications
- Bachelor’s degree in Business, IT, or a related field
- 2–4 years of experience in business analysis, project coordination, or a similar role
- Good understanding of SDLC and Agile/Scrum basics
- Strong documentation and organizational skills
- Proficiency in MS Office (Excel, PowerPoint, Word) and tools like Jira, Trello, Asana, or MS Project
Soft Skills
- Clear written and verbal communication
- Strong follow-up and stakeholder management skills
- Attention to detail and ability to multitask
- Proactive, dependable, and team-oriented
#LI-CTSAPAC
コグニザントについて
コグニザント（NASDAQ: CTSH）は、AI Builderおよびテクノロジーサービスプロバイダーとして、お客様にフルスタックのAIソリューションを構築することで、AI投資と企業価値を結ぶ架け橋となっています。業界、ビジネスプロセス、エンジニアリングに関する当社の深い専門知識を活かし、組織固有のビジネス環境をテクノロジー・システムに組み込みます。これにより、人間の可能性を最大限に引き出し、確かな成果を実現するとともに、急速に変化する世界においてグローバル企業が常に一歩先を行くための支援を行っています。 詳細については、cognizant.ai をご覧ください。
雇用に関する追加情報
本募集に記載されている報酬情報は、掲載日時点で正確なものです。Cognizantは、適用される法令に従い、いつでも本情報を変更する権利を留保します。
応募者は、対面またはビデオ会議による面接への参加を求められる場合があります。また、各面接の際に、現在有効な州政府または政府発行の身分証明書の提示を求められる場合があります。
Cognizantは機会均等雇用主です。応募および選考において、人種、肌の色、性別、宗教、信条、性的指向、性自認、国籍、障がい、遺伝情報、妊娠、退役軍人の地位、その他連邦法・州法・地方自治体の法律により保護されるいかなる特性に基づく差別も行いません。
