Job summary
Lead QA
Responsibilities
Test Planning & Strategy
Develop and document comprehensive test plans and strategies for software releases outlining scope objectives and execution timelines.
Define and standardize quality assurance processes including test case formats bug reporting workflows and testing methodologies.
Team Leadership & Coordination
Distribute and manage testing assignments for the QA team aligning tasks with individual strengths and project priorities.
Provide mentorship and technical guidance to QA team members fostering skill development and improving testing proficiency.
Motivate the team resolve conflicts and create a challenging and motivating environment.
Test Execution & Management
Oversee the design and implementation of test automation frameworks and strategies to increase efficiency and test coverage.
Ensure all development tasks meet quality criteria through test planning execution and issue tracking.
Review test plans and test cases to ensure they cover all necessary scenarios including unit functional performance stress and acceptance testing.
Test Automation
Architect design and implement robust test automation frameworks (UI API performance and regression) using tools such as Selenium Cypress Playwright or similar.
Maintain and enhance automation scripts to ensure high coverage and reliability across releases.
Integrate automated tests into CI/CD pipelines (e.g. Azure DevOps Jenkins GitHub Actions) for continuous quality validation
Certifications Required
Yes
À propos de nous
Cognizant (NASDAQ: CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations sur la rémunération sont exactes à la date de publication. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, conformément aux lois applicables.
Les exigences linguistiques varient selon les postes, mais nous demandons à tous les candidats d’avoir une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes à l’échelle de l’entreprise. Pour les postes basés au Québec, une maîtrise de l’anglais est requise puisque vous fournirez des services et collaborerez avec des parties prenantes situées hors de la province, qui ne parlent pas nécessairement le français.
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
