1. Job Title : Lead Developer 2. Job Summary : As a Lead Developer you will be instrumental in driving the development and implementation of cutting-edge solutions using OT Exstream technologies. You will collaborate with cross-functional teams to enhance communication design and content authoring processes ensuring seamless integration and optimal performance. Your expertise will contribute to the companys mission of delivering innovative solutions in the Life and Annuities Insurance domain. 3. Experience : 6 - 9 years 4. Required Skills : Technical Skills: OT Exstream CE Orchestrator OT Exstream Cloud Edition OT Content Author OT Communication Designer OT Exstream OT Designer OT Design Manager Domain Skills: 5. Nice to have skills : Domain Skills:Life and Annuities Insurance 6. Technology : Customer Communication Management 7. Shift : Day 8. Responsibilities : - Lead the development and implementation of solutions using OT Exstream CE Orchestrator and OT Exstream Cloud Edition to optimize communication processes. - Oversee the design and management of content using OT Content Author and OT Communication Designer to ensure high-quality deliverables. - Provide technical expertise in OT Designer and OT Design Manager to enhance system functionalities and improve user experience. - Collaborate with cross-functional teams to integrate OT Exstream solutions with existing systems and workflows. - Analyze and troubleshoot technical issues related to OT Exstream technologies to ensure seamless operations. - Develop and maintain documentation for system configurations and processes to support ongoing development efforts. - Ensure compliance with industry standards and best practices in communication design and content management. - Drive innovation by exploring new features and capabilities of OT Exstream technologies to enhance product offerings. - Work closely with stakeholders to understand business requirements and translate them into technical specifications. - Monitor system performance and implement improvements to optimize efficiency and effectiveness. - Provide training and support to team members on OT Exstream technologies to foster knowledge sharing and skill development. - Contribute to the companys strategic goals by delivering solutions that enhance customer satisfaction and business growth. - Utilize domain expertise in Life and Annuities Insurance to tailor solutions that meet specific industry needs. Qualifications - - Possess extensive experience in OT Exstream CE Orchestrator and OT Exstream Cloud Edition to drive development initiatives. - Demonstrate proficiency in OT Content Author and OT Communication Designer for effective content management. - Have strong technical skills in OT Designer and OT Design Manager to support system enhancements. - Experience in Life and Annuities Insurance domain is highly desirable for industry-specific solutions. - Ability to work in a hybrid model with a focus on day shifts to ensure timely project delivery. - Excellent problem-solving skills to address technical challenges and optimize system performance. - Strong collaboration skills to work effectively with cross-functional teams and stakeholders. 9. Job Location : Primary Location :INTNCHNA10(ITIND MEPZ (TBM) SDB 1 -4 SEZ) Alternate Location :NA NA Alternate Location 1 :NA NA 10. Job Type : Sr. Associate - Projects [60PM00] 11. Demand Requires Travel? : No 12. Certifications Required : OT Exstream Certification Cloud Technologies Certification
Ce que nous offrons
- La possibilité d’avoir une carrière avec un impact. Ici, vous avez la possibilité de partager vos idées transformatrices pour aider notre entreprise et nos clients à améliorer le quotidien de tous.
- Prenez votre carrière en main grâce à notre écosystème d'apprentissage et de développement. Et lorsque vos ambitions changent ou que nous vous offrons de nouvelles occasions, nous vous aidons à pivoter en vous proposant des formations et des conseils pour trouver des postes qui pourraient mieux vous convenir.
- L’occasion de s'épanouir au sein d’une communauté diversifiée. Nous célébrons les expériences et perspectives d’autrui et encourageons un sentiment d'appartenance à travers nos groupes d'affinité et nos initiatives en matière de diversité et d'inclusion.
- Rémunération compétitive qui comprend un salaire concurrentiel et une pension avec des contributions équivalentes.
- Des prestations de soins de santé et financières flexibles pour vous soutenir, ainsi que vos personnes à charge admissibles, dès le premier jour au travail.
- Une vraie conciliation travail-vie personnelle. Nous offrons des vacances, des modalités de travail flexibles, des occasions de bénévolat, des événements sociaux et bien d’autres afin que vous puissiez être au mieux.
À propos de nous
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
Les exigences linguistiques varient selon les postes, mais nous demandons à tous les candidats d’avoir une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes à l’échelle de l’entreprise. Pour les postes basés au Québec, une maîtrise de l’anglais est requise puisque vous fournirez des services et collaborerez avec des parties prenantes situées hors de la province, qui ne parlent pas nécessairement le français.