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Power BI Technical Architect(Onsite)

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Power BI Technical Architect (Life Sciences Analytics)

Role Overview

We are seeking an experienced Power BI Technical Architect to lead the design, development, and delivery of enterprise-scale reporting and analytics solutions within the Life Sciences domain. The role will be responsible for end-to-end architecture, solution governance, and delivery leadership across multiple greenfield Power BI initiatives.

The candidate will act as a bridge between business stakeholders, data engineering teams, and reporting developers, ensuring scalable, high-performance, and compliant analytics solutions.


Key Responsibilities

1. E2E Solution Architecture & Design

  • Define and govern the end-to-end Power BI architecture, including data ingestion, transformation, semantic modeling, and reporting layers.
  • Lead architecture blueprinting, solution design, and technical decision-making across multiple reporting workstreams.
  • Ensure alignment with enterprise data warehouse (DWH), ETL pipelines, and integration layers.
  • Design scalable, reusable semantic models and datasets to support multiple dashboards and reporting use cases.

2. Power BI Solution Development Oversight

  • Oversee development of interactive dashboards, KPI scorecards, and advanced analytics reports using Power BI.
  • Ensure adherence to best practices in:
    • Data modeling (star/snowflake schemas)
    • DAX optimization
    • Performance tuning and scalability
  • Drive standardization of templates, datasets, and visualization guidelines across reports.

3. Delivery Leadership & Team Management

  • Lead and manage cross-functional teams (Power BI developers, data engineers, testers, UX designers).
  • Coordinate onsite/offshore delivery and ensure adherence to sprint goals and timelines.
  • Provide technical guidance, mentoring, and governance to development teams.

4. Business Engagement & Requirement Alignment

  • Collaborate with business stakeholders to:
    • Define KPIs and reporting requirements
    • Validate business logic and visualization outcomes
  • Translate business requirements into functional specifications and technical design artifacts.
  • Drive KPI standardization and cross-report consistency across domains.

5. Data Quality, Validation & Testing Governance

  • Establish frameworks for:
    • Data validation and reconciliation
    • UAT coordination and sign-offs
  • Ensure consistency between source data, transformation logic, and Power BI outputs.
  • Oversee test planning, defect management, and release readiness.

6. Performance Optimization & Scalability

  • Identify and resolve performance bottlenecks in:
    • Data models
    • Queries and report rendering
    • Data refresh strategies
  • Drive optimization strategies including:
    • Aggregation layers
    • Efficient data models and query folding

7. Governance, Risk & Compliance

  • Establish and enforce architecture standards, security, and access controls.
  • Ensure compliance with life sciences data regulations and enterprise policies.
  • Perform risk identification and mitigation from a technical standpoint.

8. Program & Stakeholder Management

  • Act as a technical liaison between client leadership and delivery teams.
  • Support governance forums, status reporting, and executive updates.
  • Align solution delivery with overall program milestones and go-live timelines.

Required Skills & Experience

Technical Skills

  • Strong expertise in:
    • Power BI (Desktop, Service, Fabric)
    • DAX, Power Query (M), SQL
  • Hands-on experience in:
    • Data warehousing (Snowflake/Azure/Synapse)
    • ETL/ELT pipelines and data integration
    • Semantic modeling and data marts
  • Expertise in performance tuning and large-scale reporting systems

Domain Experience

  • Experience in Life Sciences / Pharma analytics preferred:
    • Commercial analytics
    • Sales & marketing reporting
    • KPI-driven dashboards

Leadership & Delivery

  • Proven experience as:
    • BI Architect / Reporting Architect
    • Delivery Lead managing multi-stream reporting programs
  • Experience managing distributed (onsite-offshore) teams

Methodologies

  • Agile/Scrum delivery model
  • SDLC, DevOps, release and change management

Preferred Qualifications

  • Prior experience in greenfield analytics implementation

Key Success Metrics

  • Scalable and performant report delivery
  • On-time delivery of reporting releases
  • Stakeholder satisfaction and business adoption
  • Data accuracy and KPI consistency across reports
*Please note this role is not able to offer visa transfer or sponsorship now or in the future*
We're excited to meet people who share our mission and who can make an impact in a variety of ways. Don't hesitate to apply—even if you only meet the minimum requirements. Think about your transferable experiences and unique skills that make you stand out.
Salary and Other Compensation:
Applications will be accepted until July 16, 2026,
The annual salary for this position is between $ 80,000 - $ 135,000 depending on experience and other qualifications of the successful candidate.
This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.
Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:
  • Medical/Dental/Vision/Life Insurance
  • Paid holidays plus Paid Time Off
  • 401(k) plan and contributions
  • Long-term/Short-term Disability
  • Paid Parental Leave
  • Employee Stock Purchase Plan
Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

À propos de Cognizant 
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant. 

 

Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations sur la rémunération sont exactes à la date de publication. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, conformément aux lois applicables.

Les exigences linguistiques varient selon les postes, mais nous demandons à tous les candidats d’avoir une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes à l’échelle de l’entreprise. Pour les postes basés au Québec, une maîtrise de l’anglais est requise puisque vous fournirez des services et collaborerez avec des parties prenantes situées hors de la province, qui ne parlent pas nécessairement le français. 

Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.

Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.

Des avantages sociaux qui font la différence

Notre programme d’avantages sociaux est conçu en pensant à vous—afin que vous puissiez profiter d’une vie équilibrée, saine et épanouissante.

un dessin au trait bleu d’une plante à feuilles

Bien-être financier

Nous révisons régulièrement les données du marché afin d’assurer que la rémunération reflète la valeur que vous apportez. Vos avantages vont au‑delà du salaire et peuvent inclure des régimes de retraite avec cotisations de contrepartie, des formations financières, etc.

Stay Healthy Midnight Blue RGB

Bien-être physique et mental

Nous vous encourageons à prioriser votre bien‑être grâce aux congés rémunérés, au travail flexible lorsque possible, aux régimes de soins de santé, à la counseling clinique, à notre programme d’alliance en santé mentale, et plus encore.

Build The Career You Want Midnight Blue RGB

Votre carrière, à votre façon

Avec plus de 350 000 rôles chez Cognizant, vous aurez l’occasion d’explorer de nouvelles technologies, de nouveaux secteurs et de nouveaux lieux—et de développer les compétences dont vous avez besoin pour faire évoluer votre carrière.

Making A Meaningful Impact Midnight Blue RGB

Un impact concret

Pensez aux marques sur lesquelles vous comptez au quotidien. Il y a de fortes chances qu’elles comptent aussi sur nous pour renforcer leur entreprise. Ici, vous transformerez des idées audacieuses en solutions qui améliorent la vie des gens à travers le monde.

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