Senior iOS Developer
About the role
As an iOS developer, you will make an impact by designing and delivering secure, scalable, and high‑performance iOS applications using modern technologies such as Swift and SwiftUI. You will be a valued member of the mobile engineering team and collaborate closely with product managers, designers, and backend engineers to build reliable, accessible, and maintainable solutions for global users.
In this role, you will:
- Design and architect scalable iOS applications using Swift and SwiftUI, ensuring performance, maintainability, and reliability
- Implement reactive programming patterns using Combine to manage asynchronous data flows and improve application responsiveness
- Optimize application performance by profiling memory, CPU, and rendering processes across a wide range of Apple devices
- Apply secure coding practices, including encryption, secure storage, and network protection, to safeguard user and enterprise data
- Lead testing and debugging efforts through unit testing, UI automation, and diagnostics to deliver high-quality releases
Work model
We believe hybrid work is the way forward as we strive to provide flexibility wherever possible. Based on this role’s business requirements, this is a hybrid position requiring 3 days a week in a client or Cognizant office in Stamford, CT / Chicago, IL / Dallas, TX.. Regardless of your working arrangement, we are here to support a healthy work-life balance through our wellbeing programs.
The working arrangements for this role are accurate as of the date of posting and may change based on business or client needs.
What you need to have to be considered
- 7–11 years of professional experience in iOS development, including experience in architecting complex mobile applications
- Strong proficiency in Swift and SwiftUI with proven experience developing production-grade applications
- Hands-on experience with the Combine framework for managing asynchronous data streams and state updates
- Solid expertise in iOS testing and debugging, including unit testing frameworks, UI automation tools, and crash analysis
- Deep understanding of iOS security, including encryption, secure storage, keychain usage, and secure communication protocols
These will help you stand out
- Experience with iOS app distribution, including provisioning profiles, code signing, and deployment to enterprise and public app stores
- Knowledge of accessibility standards and ability to design inclusive, user-friendly mobile interfaces
- Experience documenting architectural decisions and enforcing coding standards across teams
- Strong collaboration skills working in cross-functional environments
- Experience mentoring developers and reviewing code to improve quality and consistency
Benefits:
Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:
- Medical/Dental/Vision/Life Insurance.
- Paid holidays plus Paid Time Off.
- 401(k) plan and contributions.
- Long-term/Short-term Disability.
- Paid Parental Leave.
- Employee Stock Purchase Plan.
We’re excited to meet people who share our passion for technology and innovation and who can make an impact in a variety of ways. Don’t hesitate to apply, even if you meet most—but not all—of the requirements. We value transferable skills, diverse experiences, and fresh perspectives.
This position does not offer visa sponsorship. Candidates must be authorized to work without sponsorship now or in the future, including OPT, CPT, or any other work authorization requiring employer sponsorship.
Ce que nous offrons
- La possibilité d’avoir une carrière avec un impact. Ici, vous avez la possibilité de partager vos idées transformatrices pour aider notre entreprise et nos clients à améliorer le quotidien de tous.
- Prenez votre carrière en main grâce à notre écosystème d'apprentissage et de développement. Et lorsque vos ambitions changent ou que nous vous offrons de nouvelles occasions, nous vous aidons à pivoter en vous proposant des formations et des conseils pour trouver des postes qui pourraient mieux vous convenir.
- L’occasion de s'épanouir au sein d’une communauté diversifiée. Nous célébrons les expériences et perspectives d’autrui et encourageons un sentiment d'appartenance à travers nos groupes d'affinité et nos initiatives en matière de diversité et d'inclusion.
- Rémunération compétitive qui comprend un salaire concurrentiel et une pension avec des contributions équivalentes.
- Des prestations de soins de santé et financières flexibles pour vous soutenir, ainsi que vos personnes à charge admissibles, dès le premier jour au travail.
- Une vraie conciliation travail-vie personnelle. Nous offrons des vacances, des modalités de travail flexibles, des occasions de bénévolat, des événements sociaux et bien d’autres afin que vous puissiez être au mieux.
À propos de nous
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
Les exigences linguistiques varient selon les postes, mais nous demandons à tous les candidats d’avoir une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes à l’échelle de l’entreprise. Pour les postes basés au Québec, une maîtrise de l’anglais est requise puisque vous fournirez des services et collaborerez avec des parties prenantes situées hors de la province, qui ne parlent pas nécessairement le français.