Kafka + Java + Data Engineers:
- Extensive experience designing and developing streaming pipelines, data platform to handle high volume data processing, distributed system for both batch and realtime
- Strong Expertise in– Java, Kafka and Hadoop ecosystem (Spark, Hive, YARN, HDFS), Scala, Cassandra, Linux (on prem), CI-CD (Jenkins, Github), Obs (Dynatrace).
- Design and implement real-time streaming pipelines using Kafka
- Develop producers and consumers for high-throughput, fault-tolerant systems
- Responsible for both development and strong expertise to debug and fix any post production issues
- Implement Kafka-based event-driven architectures
- Experience with Databricks, Azure Cloud PaaS Services, Azure Data Factory, ADLS, Kubernetes, GitHub, Docker, and CI/CD workflows
- Experience in scripting, ETL (Pandas, Pola.rs, PySpark, Ibis), SQL, and NoSQL databases (Cassandra, MongoDB)
- Understanding of system architecture concepts: distributed systems, caching, replication, data modeling
- Leads : Role is 70% of time in Design, Architect, Coding and 30% of time in team mentoring, guidance, coordination
- Responsible for both development and strong expertise to debug and fix any post production issues for their developed code
- Interview ask : To write optimal code (in Java/Kafka/Python/Pyspark) in timeboxed period for scenario given (covering data quality, transformation) without AI tool and code to be accurate. To resolve code issue for a bug introduced in sample code
- Excellent written and verbal communication skills
- Experience working in Agile environments; familiarity with cloud platforms
- Experience with orchestration tools (e.g. NiFi, Griffin, Hamilton, Airflow)
- Functional experience of Retail Banking, capital markets, securities processing will be advantage
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif: améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus: cognizant.ai ou @cognizant.
À savoir avant de postuler
- Autorisation de travail: Cognizant ne prendra en considération que les candidats à ce poste qui sont légalement autorisés à travailler au Canada sans avoir besoin d'un parrainage de l'employeur, aujourd'hui ou à l'avenir.
- Mesures d’adaptation: Si vous avez un handicap qui nécessite des mesures d’adaptation raisonnable pour effectuer une recherche d’emploi ou poser une candidature, veuillez envoyer un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
- L’IA dans notre processus de recrutement: Nous utilisons des outils d'intelligence artificielle (IA) pour trier et évaluer les candidatures efficacement. Notre équipe examine ensuite les candidatures et décide qui passe à l’étape suivante.
- Poste à pourvoir: Sauf indication contraire, ce poste est actuellement vacant et nous cherchons à le pourvoir.
- Exigences linguistiques: Nous demandons à tous les candidats de posséder une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes. Pour les postes au Québec, la capacité à communiquer efficacement en anglais est requise car vous fournirez des services à et collaborerez avec des parties prenantes anglophones situées hors de la province.
- Inclusion: Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, des renseignements génétiques, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, provinciales ou locales.
