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Engineering Manager (Java / Microservices)

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About the role

As an Engineering Manager (Java / Microservices), you will make an impact by leading the delivery of scalable, resilient microservices and driving innovation through AI-enabled engineering practices. You will be a valued member of the engineering team and work collaboratively with product owners, architects, and cross-functional stakeholders to deliver high-quality solutions aligned with business goals.

*Please note, this role is not able to offer visa transfer or sponsorship now or in the future*

In this role, you will:

  • Lead and mentor a high-performing engineering team to design, build, and deploy scalable microservices using Core Java and Spring Boot
  • Drive adoption of modern development workflows, including AI-powered tools, to improve productivity, code quality, and delivery speed
  • Own end-to-end microservices architecture, including API design, data models, performance, and resilience
  • Partner with product and business stakeholders to translate requirements into technical solutions and prioritized backlogs
  • Establish best practices across CI/CD, testing, observability, and secure coding to ensure reliable and scalable production systems

Work model:

We believe hybrid work is the way forward as we strive to provide flexibility wherever possible. Based on this role’s business requirements, this is a hybrid position requiring to attend a client or Cognizant office in. Regardless of your working arrangement, we are here to support a healthy work-life balance through our various wellbeing programs.

The working arrangements for this role are accurate as of the date of posting. This may change based on the project you’re engaged in, as well as business and client requirements.

What you need to have to be considered:

  • Strong hands-on experience with Core Java and a proven track record building enterprise-grade backend systems
  • Deep expertise in Spring Boot for developing modular, scalable microservices
  • Proven experience designing and delivering microservices architectures, including API design and service communication patterns
  • Experience leading or mentoring engineers and guiding technical solutions in complex environments
  • Solid understanding of CI/CD pipelines, testing frameworks, and code quality practices
  • Familiarity with cloud-native environments, containerization, and observability tools
  • Strong problem-solving and analytical skills with the ability to translate business needs into technical solutions
  • Excellent communication skills to collaborate effectively across engineering, product, and operations teams

These will help you stand out:

  • Experience leveraging AI/automation tools or agents to enhance software development workflows
  • Exposure to modern developer tooling for code navigation, debugging, and collaboration (e.g., Windsurf or similar platforms)
  • Knowledge of advanced Java performance optimization, concurrency, and memory management
  • Experience working in hybrid or distributed team environments
  • Relevant certifications such as Oracle Certified Professional (Java) or Spring-related certifications

We’re excited to meet people who share our mission and can make an impact in a variety of ways. Don’t hesitate to apply, even if you only meet the minimum requirements listed—your unique skills and experiences may be exactly what we need.

Applications will be accepted until June 26th, 2026.

The annual salary for this position is between $65,000 - $113,000 depending on experience and other qualifications of the successful candidate.

This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.

Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:

  • Medical/Dental/Vision/Life Insurance
  • Paid holidays plus Paid Time Off
  • 401(k) plan and contributions
  • Long-term/Short-term Disability
  • Paid Parental Leave
  • Employee Stock Purchase Plan

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.


À propos de Cognizant 
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant. 

 

Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations sur la rémunération sont exactes à la date de publication. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, conformément aux lois applicables.

Les exigences linguistiques varient selon les postes, mais nous demandons à tous les candidats d’avoir une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes à l’échelle de l’entreprise. Pour les postes basés au Québec, une maîtrise de l’anglais est requise puisque vous fournirez des services et collaborerez avec des parties prenantes situées hors de la province, qui ne parlent pas nécessairement le français. 

Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.

Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.

Des avantages sociaux qui font la différence

Notre programme d’avantages sociaux est conçu en pensant à vous—afin que vous puissiez profiter d’une vie équilibrée, saine et épanouissante.

un dessin au trait bleu d’une plante à feuilles

Bien-être financier

Nous révisons régulièrement les données du marché afin d’assurer que la rémunération reflète la valeur que vous apportez. Vos avantages vont au‑delà du salaire et peuvent inclure des régimes de retraite avec cotisations de contrepartie, des formations financières, etc.

Stay Healthy Midnight Blue RGB

Bien-être physique et mental

Nous vous encourageons à prioriser votre bien‑être grâce aux congés rémunérés, au travail flexible lorsque possible, aux régimes de soins de santé, à la counseling clinique, à notre programme d’alliance en santé mentale, et plus encore.

Build The Career You Want Midnight Blue RGB

Votre carrière, à votre façon

Avec plus de 350 000 rôles chez Cognizant, vous aurez l’occasion d’explorer de nouvelles technologies, de nouveaux secteurs et de nouveaux lieux—et de développer les compétences dont vous avez besoin pour faire évoluer votre carrière.

Making A Meaningful Impact Midnight Blue RGB

Un impact concret

Pensez aux marques sur lesquelles vous comptez au quotidien. Il y a de fortes chances qu’elles comptent aussi sur nous pour renforcer leur entreprise. Ici, vous transformerez des idées audacieuses en solutions qui améliorent la vie des gens à travers le monde.

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