Experience : 6 to 12 years
Responsibilities
- Design and implement scalable data processing solutions using AWS Glue and related services to optimize performance and efficiency.
- Collaborate with cross-functional teams to gather requirements and translate them into technical specifications for cloud-based applications.
- Develop and maintain ETL processes using AWS Glue Studio and AWS Glue ETL to ensure seamless data integration and transformation.
- Utilize AWS CloudFormation to automate infrastructure provisioning and management ensuring consistency and reliability across environments.
- Monitor and optimize system performance using AWS CloudWatch identifying and resolving issues proactively to maintain high availability.
- Implement DevOps practices using AWS DevOps tools to streamline development workflows and enhance deployment processes.
- Leverage Python programming skills to develop robust and efficient data processing scripts and applications.
- Manage and optimize data storage solutions using Amazon S3 ensuring data security and accessibility.
- Utilize Apache Spark for distributed data processing enhancing the speed and efficiency of data analytics tasks.
- Collaborate with stakeholders to ensure solutions align with business objectives and contribute to overall company goals.
- Provide technical guidance and mentorship to junior developers fostering a culture of continuous learning and improvement.
- Stay updated with the latest AWS technologies and industry trends to ensure solutions remain cutting-edge and competitive.
- Contribute to the companys purpose by developing solutions that enhance data-driven decision-making and impact society positively.
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif: améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus: cognizant.ai ou @cognizant.
À savoir avant de postuler
- Autorisation de travail: Cognizant ne prendra en considération que les candidats à ce poste qui sont légalement autorisés à travailler au Canada sans avoir besoin d'un parrainage de l'employeur, aujourd'hui ou à l'avenir.
- Mesures d’adaptation: Si vous avez un handicap qui nécessite des mesures d’adaptation raisonnable pour effectuer une recherche d’emploi ou poser une candidature, veuillez envoyer un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
- L’IA dans notre processus de recrutement: Nous utilisons des outils d'intelligence artificielle (IA) pour trier et évaluer les candidatures efficacement. Notre équipe examine ensuite les candidatures et décide qui passe à l’étape suivante.
- Poste à pourvoir: Sauf indication contraire, ce poste est actuellement vacant et nous cherchons à le pourvoir.
- Exigences linguistiques: Nous demandons à tous les candidats de posséder une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes. Pour les postes au Québec, la capacité à communiquer efficacement en anglais est requise car vous fournirez des services à et collaborerez avec des parties prenantes anglophones situées hors de la province.
- Inclusion: Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, des renseignements génétiques, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, provinciales ou locales.
