Job Summary
Required Skills Experience
6 years of experience in ETLData Testing
Strong handson experience with Databricks and Apache Spark PySpark
Proficiency in Python for scripting and automation
Experience with Cucumber or similar frameworks for test automation
Solid understanding of Delta Lake SQLMongo and data warehousing concepts
Experience working in AgileScrum environments
Strong analytical and problemsolving skills
Key Responsibilities
Manual Testing
Understand business requirements and
Responsibilities
Required Skills Experience
6 years of experience in ETLData Testing
Strong handson experience with Databricks and Apache Spark PySpark
Proficiency in Python for scripting and automation
Experience with Cucumber or similar frameworks for test automation
Solid understanding of Delta Lake SQLMongo and data warehousing concepts
Experience working in AgileScrum environments
Strong analytical and problemsolving skills
Key Responsibilities
Manual Testing
Understand business requirements and data flow across ETL pipelines in Databricks
Perform manual testing of ETL jobs data ingestion transformation and validation
Write and execute test cases to validate data accuracy completeness and integrity
Perform root cause analysis for data discrepancies and report defects
Validate data across multiple sources including Delta Lake MongoKafka and external systems
Automation Testing
Design and implement automated test scripts using Cucumber with Python
Develop reusable test components for validating Databricks notebooks and workflows
Integrate automated tests into CICD pipelines for continuous validation
Maintain and enhance the automation framework to support evolving data pipelines
Generate test reports and dashboards for stakeholders
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À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.
