Senior Product Engineers

Job Description

Cognizant is one of the world's leading professional services companies, transforming clients' business, operating, and technology models for the digital era. Our unique industry-based, consultative approach helps clients envision, build, and run more innovative and efficient businesses. Headquartered in the U.S., Cognizant (a member of the NASDAQ‑100 and one of Forbes World’s Best Employers 2025) is consistently listed among the most admired companies in the world.

This role is part of Cognizant IOA (Intelligent Operations and Automation), the division leading the transformation from traditional BPO to AI-powered operations. We combine human expertise with intelligent automation, ML operations, and digital experience solutions to help technology and digital‑native companies build smarter, more adaptive operating models.

What’s the opportunity

• We are looking for Senior Product Engineers to join our fast‑growing team. Our team is building a platform to support the identification of our operations. You will work across multiple products in our suite (e.g., a cloud platform for process optimization, AI coding agents & specialized AI agents, etc.).
• Speed is something we fight for every day, so we move extremely quickly, adapting to new AI advancements in a matter of days.
• We develop products and write framework‑level code that other engineers & business users use daily.
• We believe this is the most exciting time to join—be the founding R&D talent in this area.

What will you be doing — Your day‑to‑day responsibilities

• Design and evolve the core architecture of our platform.
• Set technical standards and take ownership of complex projects.
• Work on a well‑architected, fast‑evolving TypeScript codebase using technologies such as Webpack, React, Node.js, Electron, and GraphQL.
• Collaborate with product managers, designers, and engineers to solve challenging technical and business problems.
• Participate in the full development lifecycle: scoping, design, estimation, coding, testing, debugging, code reviews, maintenance, and support.
• Evaluate and implement proofs of concept using the latest AI tools and models.

You will know you're successful if:

• You develop projects independently until they deliver their intended business value.
• You keep top‑notch software quality standards regarding design, implementation, and documentation.

What makes you a great fit — Must‑haves:

• Excellent English (C1+) with exceptional written and verbal communication.
• Strong proficiency with TypeScript or JavaScript across frontend and backend, including building and maintaining Node.js‑based services.
• Ability to work independently and take ownership of deliverables.
• You take pride in having strong technical fundamentals; you love learning and are willing to work hard to invest in your development.
• Excited about progress in the AI space.
• Excellent verbal and written English communication skills.

Nice‑to‑haves:

• Experience in frontend development using JavaScript and modern frameworks such as Vue.js or React.
• Experience with Puppeteer or Playwright.
• Familiarity with AI‑coding tooling (claude code, cursor, opencode, etc.).

Why join us

• Be at the cutting edge of AI agents & applying LLMs to real‑world use cases.
• Work on hard problems in a high‑agency environment.
• Join a diverse and internationally distributed team (15+ nationalities across 10+ countries).
• Remote‑first setup, with the option to work from one of our 13 India locations: Chennai, Bangalore, Hyderabad, Pune, Mumbai, Gurgaon, Noida, Kolkata, Kochi, Coimbatore, Bhubaneswar, Mangalore, and Indore.
• Flexible working hours.
• Collaborative, pragmatic engineering culture focused on outcomes.
• Be part of a fast‑growing team within Cognizant, with access to global resources and great career opportunities.

La communauté Cognizant : 

Nous sommes une équipe de professionnels dont les membres s'apprécient et se soutiennent mutuellement. Nos collaborateurs sont les garants d'un lieu de travail dynamique, collaboratif et inclusif où chacun peut s'épanouir.

• Cognizant est une communauté mondiale qui compte plus de 300 000+ collaborateurs dans le monde entier.
• Nous ne nous contentons pas de rêver de façons idéales, nous apportons des améliorations concrêtes
• Nous prenons soin de nos collaborateurs, de nos clients, de notre entreprise, de nos communautés et du climat, en faisant ce qui est juste.
• Nous favorisons un environnement innovant où vous pouvez construire le plan de carrière qui vous convient.

À propos de nous : 
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.

Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.

Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

Mentions légales : 
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.