Job Title: Senior Splunk Engineer
Location: Remote (anywhere in Canada)
*Please note, this role is not able to offer visa transfer or sponsorship now or in the future*
Job Description:
Splunk implementation and support team. Responsible for the development, communication, implementation and support of a multi tera bytes per day Splunk Cloud Setup.
· New Data point integration and ingestion using API/HEC and third-party data streaming tools.
· • Design & administer a Splunk AWS Cloud cluster that can handle terabytes per day ingestion volume
• Provide day-to-day support maintaining multiple large Splunk implementations with over 400 TBs of daily log ingestion
• Install and maintain Splunk Universal forwarder on Application/Web/DB servers
• Perform version upgrades and patch installation on Splunk infrastructure
• Monitor, research, and remediate flagged vulnerabilities of Splunk infrastructure, software, and technical apps and add-ons
• Thoroughly document procedures to support Splunk Infrastructure
• Write scripts to automate Splunk Administration activities
• Provide explanation and information to others on difficult issues
• Participate in on-call for responding to any Splunk related issues and resolve / escalate on time
• Work with Splunk Support to resolve any issues on time
• Define, measure & report key performance indicators reflecting the platform health of Splunk environments
• Develop monitoring for Splunk infrastructure ensure Splunk infrastructure is up and running and performing with maximum efficiency 24X7.
• Identify & quantify the scope and impact of business changes on systems
• Maintain awareness of current technology assets, and the applicability and capability of each
• Lead executive level communications on strategy and business value themes
• Research, recommend, and implement new technologies and use cases to maximize Splunk performance & value
• Examine, test, and install Splunk technical apps and add-ons
• Optimize search process language queries and coach Splunk best practices to end users
• Provide internal consultation services for internal application and security teams
Mandatory Skills (Top 5 Keywords or skills) | Skill Proficiency | |||
Years of Experience | Basic Knowledge | Medium | Expert | |
Splunk SaaS | 7 | yes |
Salary and Other Compensation:
Applications will be accepted until 5/1/2026
The annual salary for this position is between CAD110,000- CAD120,000 depending on experience and other qualifications of the successful candidate.
This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.
Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:
· Medical/Dental/Vision/Life Insurance
· Paid holidays plus Paid Time Off
· 401(k) plan and contributions
· Long-term/Short-term Disability
· Paid Parental Leave
· Employee Stock Purchase Plan
Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.
