Job Summary
We are seeking an experienced Node.js Backend Developer (6–9 years) to design and optimize scalable APIs, manage databases, and deploy services on the cloud. You will ensure performance, security, and reliability while mentoring junior developers and driving best practices.
Responsibilities
- Build and optimize backend services using Node.js.
- Design and implement scalable APIs and microservices.
- Manage SQL/NoSQL databases and oversee cloud deployments.
- Ensure system performance, security, and reliability.
- Mentor junior developers and conduct code reviews.
Requirements
- 6–9 years of professional experience in backend development.
- Strong expertise in Node.js, JavaScript, and TypeScript.
- Experience with Express.js/NestJS, REST/GraphQL.
- Hands-on with Docker, Kubernetes, and cloud platforms (AWS/Azure/GCP).
- Solid knowledge of authentication, CI/CD pipelines, and testing.
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.
