Location: PAN India
Experience: 6-8 Years Relevant
Job Summary
· Experience of minimum 5 years in Extended Warehouse Management
· Hands on experience in SAP EWM and expertise with Outbound and Inbound Goods Movement Goods Receipt with Putaway, Picking, Packaging, Kitting Put away, Interleaving, Transfer Postings
· Physical Inventory Bin to Bin Stock Movements Cross Docking Replenishments and Cycle Counts Batching Wave Planning Consolidation Slotting and Rearrangement RF device Integration
· EWM ABAP debugging skills required
· Maintain existing business solution in SAP area based on user requirements analysis
· Propose, program or configure, document and test business solution in SAP application according to the functional and technical requirements
· Build professional relationships with client, management and team members to ensure delivery of proposed solutions, support for development of business possibilities and for personal development
· Contribute to high productivity and motivation of working team with the use of communication skills and cooperation; reach and realize project aims and outputs
· Keep close communication with ABAP development team
• Experience in managing SAP support projects
• Ensure compliance to existing, and development of required data and reporting standards. Ensure the integrity of the Warehouse Management configuration of the SAP system across multiple landscapes.
• Support production configuration and assist in functional change requests.
• Exposure working with integrations
• Good knowledge of cross-functional module integrations
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.
