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.Net full stack developer with Angular

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Job Summary

Sr Software Engineer contributes advanced expertise in Azure based web applications using Net Core Angular and TypeScript to build secure scalable solutions for consumer facing platforms while working in a hybrid day shift model and collaborating with agile teams to deliver high quality features that improve customer lending experiences and operational efficiency for a global enterprise.


Responsibilities

  • Design end to end web application solutions using Net Core Angular and Azure that deliver secure high performance experiences for consumer facing platforms and align with enterprise technology standards.
  • Develop modular TypeScript HTML CSS and Bootstrap components that create accessible responsive user interfaces and support consistent design across products and devices.
  • Implement robust Rest API services using Net Core and C sharp that enable reliable integration with internal systems and external partners while maintaining strong performance and security controls.
  • Optimize data access layers with Entity Framework and TSQL to improve query efficiency ensure data integrity and support high volume transaction processing in lending and related domains.
  • Apply agile methodologies to plan refine and deliver user stories in short iterations ensuring transparent communication predictable delivery and continuous alignment with business priorities.
  • Conduct thorough unit integration and functional testing using modern testing frameworks to improve code reliability reduce defects and support frequent deployments in a hybrid work model.
  • Collaborate with product owners business analysts and quality engineers to translate complex requirements into clear technical designs that reduce rework and accelerate time to market.
  • Refactor legacy Net Framework and Java scripting code into maintainable Net Core solutions that improve system stability reduce technical debt and simplify future enhancements.
  • Monitor application performance and availability in Azure environments and implement improvements such as caching configuration tuning and resource optimization to provide consistent user experiences.
  • Document technical designs coding standards and deployment procedures in a clear reusable format that supports knowledge sharing across distributed teams and ensures smooth onboarding of new engineers.
  • Support production deployments and incident resolution during day shift by analyzing logs debugging issues and applying fixes that protect customer trust and minimize service disruption.
  • Engage in code reviews and pair programming activities to strengthen code quality encourage best practices and develop shared ownership of critical services across the engineering team.
  • Contribute to continuous improvement initiatives by proposing tooling process and automation enhancements that increase development efficiency and improve the reliability of consumer lending solutions.


Qualifications

  • Demonstrate strong proficiency in Net Core Net Framework and C sharp with a track record of building maintainable enterprise applications and mentoring peers on coding standards.
  • Show deep hands on experience with Angular TypeScript HTML CSS and Bootstrap for creating responsive single page applications that deliver intuitive workflows for complex business processes.
  • Exhibit practical knowledge of Entity Framework TSQL and relational database design including query optimization and transaction handling for high volume business applications.
  • Apply real world experience with Azure services such as application hosting monitoring and configuration management to support secure scalable and resilient cloud based solutions.
  • Utilize solid understanding of agile methodologies including backlog management sprint planning and retrospective participation to collaborate effectively in hybrid cross functional teams.
  • Leverage skills in Rest API design and implementation with clear versioning error handling and documentation to enable consistent integration patterns across multiple consumer facing systems.
  • Bring domain awareness or interest in consumer lending processes credit assessment and regulatory requirements to design solutions that are compliant user centric and operationally efficient.
  • Communicate clearly with stakeholders and teammates through concise technical explanations and written documentation to ensure shared understanding and reduce ambiguity across locations.
  • Apply structured problem solving and debugging techniques using logs metrics and tracing tools to quickly identify root causes and implement sustainable fixes in production environments.

À propos de Cognizant 
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant. 

Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.

Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.

Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.

Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.

Des avantages sociaux qui font la différence

un dessin au trait bleu d’une plante avec des feuilles

Bien-être financier

Nous révisons régulièrement les données du marché afin d’assurer que la rémunération reflète la valeur que vous apportez. Vos avantages vont au‑delà du salaire et peuvent inclure des régimes de retraite avec cotisations de contrepartie, des formations financières, etc.

Stay Healthy Midnight Blue RGB

Bien-être physique et mental

Nous vous encourageons à prioriser votre bien‑être grâce aux congés rémunérés, au travail flexible lorsque possible, aux régimes de soins de santé, à la counseling clinique, à notre programme d’alliance en santé mentale, et plus encore.

Build The Career You Want Midnight Blue RGB

Votre carrière, à votre façon

Avec plus de 350 000 rôles chez Cognizant, vous aurez l’occasion d’explorer de nouvelles technologies, de nouveaux secteurs et de nouveaux lieux—et de développer les compétences dont vous avez besoin pour faire évoluer votre carrière.

Making A Meaningful Impact Midnight Blue RGB

Un impact concret

Pensez aux marques sur lesquelles vous comptez au quotidien. Il y a de fortes chances qu’elles comptent aussi sur nous pour renforcer leur entreprise. Ici, vous transformerez des idées audacieuses en solutions qui améliorent la vie des gens à travers le monde.

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