Job summary
We are seeking a self-driven and highly experienced SAP SD Senior Consultant with 10-15 years of expertise in the Order-to-Cash (OTC) domain. The ideal candidate will have strong experience in SAP SD implementations global rollouts and production support with deep functional knowledge of Condition Contract Management (CCM) SAP Rebates and SAP Dispute Management. The consultant will work closely with EMEA business stakeholders to deliver scalable and efficient SAP solutions.
Responsibilities
Lead end-to-end SAP SD implementation rollout and enhancement projects.
Drive requirement gathering solution design configuration testing and deployment activities.
Manage and support OTC processes including Order Management Pricing Billing Shipping Returns Credit Management and Customer Master Data.
Design and configure Condition Contract Management (CCM) and SAP Rebate processes including accruals settlements and agreement management.
Support and optimize SAP Dispute Management processes in collaboration with Finance and Accounts Receivable teams.
Provide functional leadership during project implementations UAT cutover and hypercare phases.
Work closely with business teams across the EMEA region to understand and address process requirements.
Collaborate with cross-functional teams including FI/CO MM GTS Vistex and EDI.
Troubleshoot complex issues and provide effective solutions to business-critical challenges.
Mentor junior consultants and contribute to capability development within the team.
Required Skills & Experience
10-15 years of hands-on experience in SAP SD with strong OTC process expertise.
Proven experience in at least 2-3 full-cycle SAP implementation projects.
Strong experience in Condition Contract Management (CCM).
Extensive knowledge of SAP Rebates settlements and trade promotions processes.
Experience with SAP Dispute Management and Accounts Receivable processes.
Strong understanding of Pricing Contracts Billing Returns Credit Management and Intercompany processes.
Experience supporting EMEA business operations and stakeholders.
Knowledge of SAP S/4HANA SD functionalities and best practices.
Excellent communication stakeholder management and problem-solving skills.
Ability to work independently with minimal supervision and drive tasks to completion.
Certifications Required
SAP SD S/4 HANA
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.
