Role Overview:
We are seeking a highly motivated Data Scientist with expertise in data analytics, data engineering, and business intelligence to support enterprise transformation initiatives. The ideal candidate will transform complex data into actionable insights, develop scalable reporting solutions, and enable data-driven decision making.
Key Responsibilities:
Develop and maintain Power BI dashboards and executive reports.
Build and optimize data pipelines using Microsoft Fabric, Databricks, SQL, and Python.
Analyze operational, transformation, and Agile delivery metrics to generate actionable insights.
Implement Power BI Row-Level Security (RLS) and ensure data governance standards.
Conduct statistical analysis and data modeling to support business decisions.
Collaborate with stakeholders across business and technology teams.
Leverage AI and automation tools to enhance reporting and operational efficiency.
Required Skills:
Several years of experience in Data Analytics, Data Engineering, or Business Intelligence.
Strong hands-on experience with Power BI, SQL, Python, and Excel.
Experience with Microsoft Fabric, Databricks, and data modeling.
Knowledge of Agile methodologies (SAFe, Scrum, Kanban).
Excellent communication, stakeholder management, and problem-solving skills.
Nice to Have:
SAFe Agile Certification.
Experience supporting digital transformation or enterprise-wide programs.
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.
