Job Title: Adobe Experience Manager (AEM) Upgrade/Migration Expert(Adaptive forms)
Experience: 9-12 Years
Location: Bangalore Only
Adobe Experience Manager (AEM) Upgrade/Migration Expert : Strong expertise in AEM architecture and multiple AEM versions.Proven experience in AEM ugrade/migration programs. Hands-on Adaptive Forms experience (mandatory):Form development, migration, integration, and troubleshooting. Experience with:AEM 6.5 and AEM LTS / Cloud Service, Linux, JBoss, and SQL Server environments, Strong problem-solving, documentation, and stakeholder communication skills. Problem Solving and Troubleshooting: Experience in identifying and resolving issues that arise during the migration process.
Documentation and Knowledge Sharing: Ability to create detailed documentation for the upgrade, installation & migration process. Also, train and transfer knowledge to in-house team. Security and Compliance: Ensure that all security measures are maintained during the upgrade/migration, and familiarity with compliance requirements.
Cognizant Moment DX Recruitment
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations relatives à la rémunération du poste à pourvoir dépendent de la date de publication de l’offre de poste. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, sous réserve des lois applicables.
Cognizant est un employeur soucieux de l'égalité des chances entre candidats. Votre candidature sera étudiée indépendamment de votre race, couleur, sexe, religion, croyances, orientation sexuelle, identité de genre, origine, handicap, informations génétiques, grossesse, statut d'ancien militaire ou de toute autre critère jugé discriminant par les lois européennes ou françaises.
Vous êtes porteur d'un handicap, vous pouvez-nous contacter par courriel [email protected] si vous souhaitez préciser les aménagements nécessaires pour le poste ou les entretiens à venir.
Les candidats peuvent être invités à participer à des entretiens en face à face ou par vidéoconférence. En outre, les candidats peuvent être amenés à présenter une carte d'identité valide lors de chaque entretien.
