Pular para o conteúdo principal

Presales Consultant

00065511761

Pre-Sales Consultant for Industry 4.0 Solutions

We are seeking a highly motivated and knowledgeable Pre-Sales Consultant / Architects to join our team, specializing in Industry 4.0 solutions. The ideal candidate will have a strong background in industrial automation, IoT, and advanced manufacturing technologies, with a proven track record in pre-sales activities and envisioning I4.0solutions.

Key Responsibilities

· Client Engagement and Requirement Analysis: Engage with potential clients to understand their business needs and technical requirements. Conduct thorough requirement analysis to tailor solutions that meet their specific needs.

· Solution Design and Presentation: Develop and present customized Industry 4.0 solutions, showcasing the technical capabilities and benefits of our products. Prepare detailed proposals and technical documentation to support sales activities.

· Technical Support and Demonstrations: Provide technical support during the sales process, including conducting product demonstrations, proof of concepts, and answering technical queries from clients.

· Collaboration with Sales and Engineering Teams: Work closely with the sales team to develop strategies for winning new business. Collaborate with engineering and product development teams to ensure solutions are feasible and align with product capabilities.

· Market Research and Competitive Analysis: Stay updated on the latest trends, technologies, and competitors in the Industry4.0 space. Conduct market research to identify new opportunities and strategies for differentiation.

Skills

  • At least 10 yrs+ experience in designing solutions for shopfloor operations with bachelor’s degree in engineering, Computer Science, or a related field. Master's degree is a plus.
  • Expertise in OT technologies such as PLC, Unified Namespace, IT/OT integration, Cloud, and AI technologies.
  • Strong domain knowledge in at least one of the following: Auto, Discrete Manufacturing, Pharma, Consumer Goods, with experience in Operations, Maintenance, and Quality value streams.
  • Experienced atleast in one of manufacturing Operation applications like MES, EAM, LIMS etc.
  • Strong problem-solving skills and the ability to think strategically.
  • Excellent communication and interpersonal skills.
  • Ability to work in a fast-paced and dynamic environment and travel to site location based on the need
  • Ability to speak and write Japanese (native level / JPT 1 OR JPT 2 level) and English.

A comunidade Cognizant:

Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.

  • A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
  • Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
  • Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
  • Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.

Quem somos:

Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram retornos concretos e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em www.cognizant.com ou @cognizant.

A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.

Disclaimer: 

As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.

Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.

Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.

Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.

Junte-se à nossa comunidade de talentos

Você ainda não encontrou a sua oportunidade? Receba as últimas atualizações sobre oportunidades de emprego, eventos de recrutamento e notícias da empresa personalizadas para você.

Inscreva-se