Job Summary
The BD Associate Director will play a pivotal role in driving business development initiatives focusing on stakeholder management and leveraging agile methodologies. With expertise in MS Power BI and Oracle technologies the candidate will enhance project outcomes and contribute to the companys growth in the Cards & Payments domain. This hybrid role requires strategic thinking and technical proficiency to deliver impactful solutions.
Responsibilities
- Lead the development and execution of business strategies to drive growth and profitability in the Cards & Payments domain.
- Oversee project stakeholder management to ensure alignment and successful delivery of project objectives.
- Provide expertise in agile methodologies to enhance project efficiency and adaptability.
- Utilize MS Power BI to analyze data and generate insights that inform strategic decision-making.
- Implement Oracle PL/SQL solutions to optimize database performance and functionality.
- Conduct testing on Oracle E-Business Suite to ensure system reliability and effectiveness.
- Collaborate with cross-functional teams to integrate technical solutions with business needs.
- Develop and maintain strong relationships with key stakeholders to facilitate project success.
- Monitor project progress and make adjustments as necessary to meet deadlines and objectives.
- Ensure compliance with industry standards and regulations in all project activities.
- Drive innovation by identifying opportunities for process improvements and technology enhancements.
- Support the team in resolving technical challenges and providing guidance on best practices.
- Contribute to the companys purpose by delivering solutions that enhance customer experience and satisfaction.
Qualifications
- Possess extensive experience in project stakeholder management ensuring effective communication and collaboration.
- Demonstrate proficiency in agile methodologies enabling flexible and responsive project execution.
- Have advanced skills in MS Power BI for data analysis and visualization.
- Show expertise in Oracle PL/SQL for efficient database management and optimization.
- Experience in Oracle E-Business Suite testing to ensure system integrity and performance.
- Familiarity with the Cards & Payments domain is advantageous for understanding industry-specific challenges.
- Ability to work in a hybrid model balancing remote and in-office responsibilities effectively.
A comunidade Cognizant:
Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.
- A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
- Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
- Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
- Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.
Quem somos:
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram retornos concretos e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em www.cognizant.com ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Disclaimer:
As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.