*Please note, this role is not able to offer visa transfer or sponsorship now or in the future*
Job Summary
We are seeking an experienced Infrastructure Architect with 6 to 9 years of experience to join our team. The ideal candidate will have expertise in Azure technologies including Encryption Load Balancer Pipelines and more. This role involves designing and implementing robust infrastructure solutions to support our business objectives. The position is hybrid with no travel required focusing on day shifts.
Responsibilities
Key Responsibilities
- Design & Manage Infrastructure Systems: Architect cloud and data center environments ensuring performance reliability network load balancing and security across platforms.
- Disaster Recovery & Resiliency: Build DR strategies recovery architectures and high availability designs for critical workloads.
- Optimize Infrastructure & Networks: Drive continuous improvement tuning capacity planning and advanced troubleshooting for complex environments (e.g. wireless enterprise networks).
- Implement Automation & IaC: Leverage scripting and Infrastructure as Code to streamline provisioning configuration and operations.
- Cross Functional Leadership: Collaborate with engineering operations and security teams to ensure robust systems and successful modernization initiatives.
Required Skills
Deep knowledge of cloud services (AWS/Azure/GCP) data center infrastructure networking and virtualization.
Expertise in network protocols SDN WiFi/RF principles (for infra-heavy roles) and large scale network architecture.
Proficiency in automation IaC (Terraform scripting) monitoring and observability.
Strong analytical troubleshooting and problem solving capabilities.
Experience with Linux/UNIX/Windows environments and security/compliance standards
Cloud services( AWS, Azure) |
Networking/network architecture |
SDN, WiFi/RF principles |
IaC (Terraform, scripting) |
Linux/UNIX/Windows environments |
Salary and Other Compensation:
The Salary for this position will be 99,000 to 116 ,000 early depending on experience and other qualifications of the successful candidate.
This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.
Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:
- Medical/Dental/Vision/Life Insurance
- Paid holidays plus Paid Time Off
- 401(k) plan and contributions
- Long-term/Short-term Disability
- Paid Parental Leave
- Employee Stock Purchase Plan
Disclaimer: The compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.
A comunidade Cognizant:
Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.
- A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
- Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
- Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
- Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.
Quem somos:
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram retornos concretos e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em www.cognizant.com ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
Disclaimer:
As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.