Financial Crime Compliance - Consulting Analyst
Location: Remote
About Cognizant Consulting
Cognizant Consulting is more than Cognizant’s consulting practice—we’re a global community of 5,000+ experts dedicated to helping clients reimagine their business. Blending our deep industry and technology advisory capability, we create innovative business solutions for Fortune 500 clients. And now, we’re looking for our next colleague who’ll join us in shaping the future of business. Could it be you?
Role Overview
Seeking an experienced Consultant with deep expertise across Financial Crime Compliance (FCC) technologies to stabilize, configure, and enhance mission-critical production systems. The ideal candidate will bring hands-on proficiency across sanctions screening, customer risk scoring, governance risk & compliance, and transaction monitoring platforms.
Key Responsibilities
1. FircoSoft Continuity (Sanctions Screening)
• Stabilize and support the FircoSoft Continuity v6.12.2 deployment in production.
• Troubleshoot real-time payments screening issues and optimize system performance.
• Demonstrate deep understanding of Continuity internals including filtering rules, list management, and matching logic.
• Coordinate with infrastructure and operations teams to ensure system reliability and uptime.
2. SAS Viya (Customer Risk Scoring)
• Configure and maintain SAS Viya environments used for customer risk scoring models.
• Understand and manage the backend data model supporting risk scoring workflows.
• Design and build API interfaces leveraging SAS Viya out-of-the-box APIs to publish scored data into the enterprise Data Lake.
• Collaborate with data engineering teams to ensure reliable and timely data flows.
3. GRC Archer (Governance, Risk & Compliance)
• Configure and administer RSA Archer GRC platform to meet business and regulatory requirements.
• Manage and extend the Archer backend data model including applications, questionnaires, and workflows.
• Develop and maintain API integrations using out-of-the-box Archer APIs to publish GRC data into the Data Lake.
• Support and deliver additional Archer user stories across risk, compliance, and audit domains.
4. FCRM – Finastra Fisrev (Transaction Monitoring & SAR Filing)
• Support the FCRM platform (Finastra/Fisrev) used for AML transaction monitoring and Suspicious Activity Report (SAR) filing.
• Assist with configuration, tuning of detection scenarios, and case management workflows.
• Ensure regulatory reporting timelines and data quality standards are maintained.
• Investigate and resolve production issues impacting transaction monitoring operations.
Required Skills & Qualifications
Mandatory Technical Expertise:
• FircoSoft Continuity v6.12.x – production support, internals, and real-time screening configuration
• SAS Viya – platform configuration, data modelling, and REST API integration
• RSA Archer GRC – configuration, data model design, and API-based integration
• Finastra FCRM / Fisrev – transaction monitoring, alert management, and SAR filing
General Skills:
• Proven ability to build and maintain REST/SOAP API integrations for data lake publishing
• Experience working in production-grade financial services environments
• Excellent troubleshooting, root-cause analysis, and communication skills
• Experience across multiple FCC platforms
Work Model
We believe hybrid work is the way forward as we strive to provide flexibility wherever possible. Based on this role’s business requirements, this is a position is remote. Regardless of your working arrangement, we are here to support a healthy work-life balance though our various wellbeing programs.
The working arrangements for this role are accurate as of the date of posting. This may change based on the project you’re engaged in, as well as business and client requirements. Rest assured; we will always be clear about role expectations.
Benefits
Medical, dental, vision and life insurance
401(k) plan and contributions
Employee stock purchase plan
Employee assistance program
10 paid holidays plus PTO
Paid parental leave and fertility assistance
- Learning and development certifications and programs
Post closing date
Applications will be accepted until 06/4/2026
A comunidade Cognizant:
Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.
- A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
- Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
- Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
- Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.
Quem somos:
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram retornos concretos e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em www.cognizant.com ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Disclaimer:
As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.