Senior Java Microservices Engineer
Job Summary
We are seeking a Senior Java Microservices Engineer to design and build resilient, scalable, and secure payment solutions. In this hybrid role, you will leverage Java 17, Spring Boot, Kafka, and SQL to develop high-performance microservices supporting critical card and payment transaction flows for global customers.
Key Responsibilities
- Design and develop robust Java 17-based microservices for secure and efficient transaction processing
- Build and enhance RESTful APIs using Spring Boot and Spring MVC
- Architect and optimize Kafka-based event-driven systems for real-time data processing
- Develop efficient SQL queries, schemas, and data access layers ensuring data integrity and performance
- Perform unit, integration, and contract testing to maintain high-quality standards
- Collaborate with product and architecture teams to design scalable payment solutions
- Troubleshoot production issues, conduct root cause analysis, and implement preventive fixes
- Ensure secure coding practices and compliance with data protection standards
- Optimize application performance including JVM tuning and service refactoring
- Contribute to CI/CD pipelines for reliable and frequent releases
- Create and maintain technical documentation and service runbooks
- Mentor junior engineers and promote best practices
- Engage stakeholders to align on technical solutions and business needs
Required Qualifications
- 5–10 years of experience in backend development with strong Java expertise
- Proficiency in Java 17 (streams, concurrency, memory management)
- Strong experience with Spring Boot and Spring MVC
- Hands-on experience building microservices and REST APIs
- Solid understanding of Kafka and event-driven architecture
- Advanced SQL skills (schema design, indexing, query optimization)
- Experience working with distributed systems and resiliency patterns
- Familiarity with card and payment domain (authorization, clearing, settlement) is a plus
- Strong problem-solving skills and attention to detail
- Ability to work effectively in a hybrid environment and collaborate with global teams
Preferred Certifications
- Oracle Certified Professional – Java Programmer (or equivalent)
Additional Information
We’re excited to meet people who share our mission and can make an impact in a variety of ways. Don’t hesitate to apply, even if you only meet the minimum requirements listed. Consider your transferable experiences and unique skills that make you stand out.
Salary and Other Compensation
- Applications will be accepted until June 12, 2026
- Annual salary: $55,000 – $114,000 USD, based on experience and qualifications
- Eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program
Benefits
- Medical, Dental, Vision, and Life Insurance
- Paid Holidays and Paid Time Off
- 401(k) Plan with contributions
- Long-term and Short-term Disability
- Paid Parental Leave
- Employee Stock Purchase Plan
Disclaimer
The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.
A comunidade Cognizant:
Somos uma equipe de alto calibre que aprecia e apoia uns aos outros. Nosso pessoal defende um local de trabalho enérgico, colaborativo e inclusivo, onde todos possam prosperar.
- A Cognizant é uma comunidade global com mais de 300,000 funcionários em todo o mundo.
- Não sonhamos apenas com um caminho melhor – nós fazemos acontecer.
- Cuidamos de nossas pessoas, clientes, empresa, comunidades e clima fazendo o que é certo.
- Promovemos um ambiente inovador onde você pode construir o plano de carreira certo para você.
Quem somos:
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram retornos concretos e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em www.cognizant.com ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Disclaimer:
As informações de compensação são precisas a partir da data desta publicação. A Cognizant se reserva o direito de modificar essas informações a qualquer momento, sujeito à lei aplicável.
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.