Job Summary
Test Automation Engineer - OTA Validation
Required:
- BS in Computer Science or Engineering or equivalent
- Good Experience in OTA SW Upgrade / Downgrade
- Experience in creating Software updates and deploy Over-the-air (OTA)
- Experience in ECU Flashing, performing software updates via OTA, wire flashing and/or USB in a vehicle (fleet updates)
- Experience Performing Stress, functional, feature & Core hotfix Testing for various modules in targeted time frame and runs.
- Validation experience in over-the-air updates for components 3G/4G TCUs, NAVI, HMI Modules
- Creating test strategies, plans, and execute cycles using Jira
- Capture the MLT logs and identify the root cause of the OTA issues
- Test Automation using Python, C#, ECU Test etc.
- Good Experience in HIL Validation Platforms like DSPACE, In Vehicle Automation Testing, experience in Testing Tools like Vector CANOE, CANALYZER etc.
- Good Experience / Knowledge working on Issue management, Defect Management and Version Management tools like JIRA, Github, SVN etc.
- Effectively collaborate with suppliers and stakeholders to address and resolve open issues.
- Coordinate with Product Owners and Feature Owners to clearly understand business requirements and feature functionality.
- Conduct defect status and review meetings with stakeholders, including cloud, Mobile app, TCU, BCM, and suppliers
- Good Knowledge of UDS Protocol, Validating Diag over CAN, DOIP, CAN, LIN Protocols etc.
- Knowledge of CAN Flash by using DET tool and analyze logs by using CANoe/CANalyzer tool and recover (partial-brick) modules in-vehicle using various DET methods
- Knowledge of ECU Test, CAPL Scripting etc. would be added advantage
- Should be able to support DevOps Team in developing scripts for CI/CD using Python and validating the same
Sobre a Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram resultados tangíveis e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em cognizant.ai ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Informações adicionais de emprego
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
