.NET Backend Developer
Position Summary
We are seeking a highly skilled .NET Backend Developer to design, develop, and maintain scalable, high-performance backend services and APIs. The ideal candidate will have extensive experience with modern .NET technologies, microservices architecture, and relational databases, while demonstrating strong software engineering principles and the ability to mentor other developers.
Key Responsibilities:
Design, develop, and maintain resilient, distributed backend services using .NET 6/7/8 and C#.
Create scalable, maintainable, and high-quality software solutions following SOLID principles, clean architecture, and industry best practices.
Implement and optimize asynchronous programming patterns using async/await.
Leverage Dependency Injection (DI), configuration management, and structured logging frameworks to build robust applications.
Conduct code reviews, enforce coding standards, and provide technical mentorship to development team members.
Design and develop RESTful APIs using ASP.NET Core Web API.
Implement middleware, filters, model binding, validation, API versioning, and API documentation using OpenAPI/Swagger.
Develop and maintain background processing solutions using Hosted Services and background job frameworks.
Implement real-time communication features using SignalR.
Design and implement effective rate limiting, throttling, and security mechanisms to ensure application reliability and performance.
Collaborate with architects, product owners, and cross-functional teams to define technical requirements and deliver solutions.
Troubleshoot production issues and optimize system performance.
Required Qualifications:
Strong hands-on experience with C# and .NET 6/7/8.
Deep understanding of distributed systems, backend architecture, and software engineering best practices.
Proven expertise in:
Async programming (async/await)
Dependency Injection (DI)
Application configuration management
Logging and monitoring
SOLID design principles
Extensive experience with ASP.NET Core, including:
Web API development
Middleware development
Filters and model binding
Validation frameworks
API versioning
OpenAPI/Swagger documentation
Experience implementing:
Background jobs and Hosted Services
SignalR-based real-time applications
Rate limiting and throttling strategies
Strong knowledge of relational databases, preferably Microsoft SQL Server.
Experience with:
Database schema design
Data modeling
Indexing strategies
Query optimization and performance tuning
Solid understanding of ORM frameworks, preferably Entity Framework Core (EF Core).
Experience working in Agile/Scrum environments.
Preferred Qualifications:
Experience with microservices and cloud-native architectures.
Familiarity with containerization technologies such as Docker and orchestration platforms like Kubernetes.
Experience with CI/CD pipelines and DevOps practices.
Knowledge of cloud platforms such as Microsoft Azure.
Understanding of messaging technologies and event-driven architectures.
Key Competencies:
Strong analytical and problem-solving skills.
Excellent communication and collaboration abilities.
Leadership mindset with experience mentoring engineers.
Commitment to code quality, maintainability, and continuous improvement.
Ability to work independently and drive technical decisions.
Sobre a Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram resultados tangíveis e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em cognizant.ai ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Informações adicionais de emprego
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.
