About the role
As a Desktop Engineer Intern, you will make an impact by providing hands-on, onsite technical support that keeps end users productive and their devices running smoothly. You will be a valued member of the internal IT support team and work collaboratively with fellow IT team members and client site staff.
In this role, you will
- Provide onsite technical support for basic hardware-related issues with desktops, laptops, and peripheral devices.
- Provide onsite support for printer-related issues and requests, including label printers, mobile printers, receipt printers, and toners.
- Configure new desktops, laptops, printers, and other peripherals according to standard operating procedures.
- Review the knowledge base and SOPs, update outdated SOPs for new or changing processes, and create SOPs for newly defined processes and procedures.
Work model
At Cognizant, we strive to provide flexibility wherever possible, and we are here to support a healthy work-life balance through our various well-being programs. Based on this role's business requirements, this is an onsite position requiring 5 days a week in a client or Cognizant office in Hooksett, New Hampshire.
The working arrangements for this role are accurate as of the date of posting. This may change based on the project you're engaged in, as well as business and client requirements. Rest assured; we will always be clear about role expectations.
What you need to have to be considered
- Currently attending a 2-year or 4-year accredited college or university, pursuing a STEM major.
- Availability to work part-time, 20 hours per week (5 days a week, 4 hours a day), onsite.
- A high level of quality and strong attention to detail.
- Reliable transportation and the ability to travel between the HQ (14 Central Park Dr, Hooksett) and Retail (1278 Hooksett Rd, Hooksett) locations as required to perform job duties.
We're excited to meet people who share our mission and can make an impact in a variety of ways. Don't hesitate to apply, even if you only meet the minimum requirements listed. Think about your transferable experiences and unique skills that make you stand out as someone who can bring new and exciting things to this role.
Start Date
The internship will last 9 months to 1 year, starting in October 2026.
Hourly rate and other compensation
The hourly rate for this position is $25.00 per hour, depending on experience and other qualifications of the successful candidate.
Disclaimer
The hourly rate, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.
Work Authorization
Due to the nature of this position, Cognizant cannot provide sponsorship for U.S. work authorization (including participation in a CPT/OPT program) for this role.
Sobre a Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) é uma construtora de IA e fornecedora de serviços de tecnologia, criando a ponte entre o investimento em IA e o valor para as empresas por meio do desenvolvimento de soluções de IA completas para nossos clientes. Nossa profunda experiência em setores, processos e engenharia nos permite incorporar o contexto único de cada organização em sistemas tecnológicos que potencializam a capacidade humana, geram resultados tangíveis e mantêm empresas globais à frente em um mundo em rápida transformação. Saiba mais em cognizant.ai ou @cognizant.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Informações adicionais de emprego
Os candidatos podem ser obrigados a comparecer a entrevistas presenciais ou por videoconferência. Além disso, os candidatos podem ser obrigados a apresentar seu documento de identificação emitido pelo estado ou governo atual durante cada entrevista.
Embora nosso sistema permita a candidatura em todos os idiomas, o(s) idioma(s) e o(s) nível(is) de proficiência exigidos para o trabalho variam. No entanto, é necessário um nível básico de inglês para fins de comunicação em toda a empresa.
A Cognizant é uma empregadora que investe em equidade. Sua candidatura não será pautada em raça, cor, gênero, sexualidade, credo, origem, deficiência, gravidez ou qualquer outra característica protegida pelas leis brasileiras.
Se você tem uma deficiência que requer adaptações razoáveis para procurar uma vaga de emprego ou enviar uma candidatura, envie um e-mail para [email protected] com sua solicitação e informações de contato.