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Workday Functional (Core HCM, Compensation, Recruiting, Absence, Security) Consultant

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Job Summary

The Sr. Consultant role is pivotal in delivering Workday solutions focusing on Workday HCM and technical reports. With 6 to 8 years of experience the candidate will work in a hybrid model contributing to projects in the Hi-Tech and Finance & Accounting domains. This role requires expertise in Workday technologies to enhance business processes and drive efficiency.


Responsibilities

  • Develop and implement Workday HCM solutions to optimize human resource processes and improve organizational efficiency.
  • Collaborate with cross-functional teams to gather requirements and design Workday reports that meet business needs.
  • Analyze existing systems and processes to identify areas for improvement and recommend Workday-based solutions.
  • Provide technical expertise in Workday configuration integration and reporting to ensure seamless system functionality.
  • Conduct thorough testing of Workday solutions to ensure accuracy and reliability before deployment.
  • Offer ongoing support and troubleshooting for Workday-related issues to maintain system performance.
  • Facilitate user training sessions to enhance understanding and utilization of Workday features.
  • Stay updated with the latest Workday releases and features to leverage new functionalities for business advantage.
  • Work closely with stakeholders to align Workday solutions with business objectives and strategic goals.
  • Ensure data integrity and security within the Workday system by implementing best practices and protocols.
  • Document technical specifications and project deliverables to maintain a comprehensive knowledge base.
  • Participate in project planning and execution to ensure timely delivery of Workday solutions.
  • Contribute to the continuous improvement of Workday processes and methodologies within the organization.


Qualifications

  • Possess strong expertise in Workday HCM and technical reporting with a proven track record of successful implementations.
  • Demonstrate experience in the Finance & Accounting and Hi-Tech domains enhancing the relevance of Workday solutions.
  • Exhibit excellent problem-solving skills and the ability to work collaboratively in a hybrid work model.
  • Have a solid understanding of Workday integration and configuration to support complex business requirements.
  • Show proficiency in data analysis and reporting to drive informed decision-making.
  • Display effective communication skills to interact with diverse teams and stakeholders.

コグニザントのコミュニティ
私たちは、互いを尊重し支え合う優秀な人材の集まりです。社員一人ひとりが成長し、力を発揮できるよう、エネルギッシュで協力的かつインクルーシブな職場環境を大切にしています。

  • コグニザントは、世界中に30万人以上のアソシエイトを擁するグローバルコミュニティです。
  • 私たちは、より良い方法を夢見るだけでなく、それを実現します。
  • 人、クライアント、企業、地域社会、そして環境に対して、常に「正しいこと」を行うことで責任を果たします。
  • あなたにとって最適なキャリアパスを築くことができる、革新的な環境を提供します。

私たちについて
コグニザント(NASDAQ: CTSH)は、AI builderおよびテクノロジーサービスプロバイダとして、AI投資を企業価値へとつなげるフルスタックのAIソリューションを提供しています。業界、業務プロセス、エンジニアリングに関する深い専門性を強みに、各企業固有のコンテキストをテクノロジーシステムに組み込み、人の力を最大限に引き出すとともに、具体的な成果の創出と、急速に変化する世界におけるグローバル企業の競争力維持を支援します。詳しくは、当社ウェブサイト www.cognizant.com をご覧ください。

コグニザントは機会均等を重視する雇用主です。応募者および候補者は、人種、肌の色、性別、宗教、信条、性的指向、性自認、国籍、障がい、遺伝情報、妊娠、退役軍人の地位、または連邦、州、地方の法律で保護されているその他の特性に基づいて差別されることはありません。


免責事項
応募者は、対面またはビデオ会議による面接への参加を求められる場合があります。また、各面接の際に、現住所または政府発行の身分証明書の提示が必要となる場合があります。

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