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Consulting Manager - Claims & Dispute Management Architect

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Consulting Manager - Claims & Dispute Management Architect

About Cognizant Consulting

Cognizant Consulting is more than Cognizant’s consulting practice—we’re a global community of 5,000+ experts dedicated to helping clients reimagine their business. Blending our deep industry and technology advisory capability, we create innovative business solutions for Fortune 500 clients. And now, we’re looking for our next colleague who’ll join us in shaping the future of business. Could it be you?

About the role

As a Business Architect – Claims & Dispute Management, you will make an impact by shaping and leading the business architecture and adoption of Agentic AI–enabled transformation across claims and dispute operations for banking and financial services clients. You will be a valued member of Cognizant Consulting’s Banking & Financial Services team and work collaboratively with client executives, operations leaders, technology teams, and regulatory stakeholders.

In this role, you will:

  • Define and own the business architecture for AI-enabled claims and dispute management across the end-to-end value chain, from intake through resolution, recovery, and regulatory reporting.
  • Design target operating models that embed Agentic AI capabilities into core workflows, balancing automation, risk controls, and human oversight.
  • Lead business case development for AI initiatives, clearly articulating value, ROI, risk considerations, and strategic alignment for senior client leadership.
  • Partner with business, technology, legal, and compliance stakeholders to translate regulatory requirements and operational constraints into actionable business designs.
  • Identify and prioritize high-impact AI use cases across claims intake, dispute adjudication, fraud detection, customer communications, and recovery, ensuring strong business outcomes and adoption.

Work model

We strive to provide flexibility wherever possible. Based on this role’s business requirements, this is a remote position open to qualified applicants in the United States. Regardless of your working arrangement, we are here to support a healthy work-life balance through our wellbeing programs.

The working arrangements for this role are accurate as of the date of posting and may change based on project or client needs. We will always be clear about role expectations.

What you must have to be considered

  • 7-10 years of experience in Banking and Financial Services, with exposure to retail banking, cards, lending, or insurance.
  • At least 5 years of hands-on experience in claims and dispute management operations or large-scale transformation initiatives.
  • Proven experience leading AI, intelligent automation, or digital transformation programs with accountability for business outcomes.
  • Strong expertise in business architecture, capability modeling, and target operating model design.
  • Demonstrated ability to engage senior stakeholders, lead workshops, and influence decision-making across complex organizations.

These will help you succeed

  • Deep understanding of regulatory frameworks impacting claims and disputes (e.g., CFPB, Regulation E, Regulation Z, or global equivalents).
  • Experience translating regulatory, risk, and compliance requirements into AI-enabled operating models.
  • Strong consulting skills, including executive communication, problem framing, and prioritization.
  • Thought leadership mindset with the ability to educate clients on emerging AI capabilities and practical business applications.

Compensation

The annual salary for this position is expected to range from $110,000 – $129,500, depending on experience, qualifications, and location.


This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.

Benefits

Cognizant offers a comprehensive benefits package, including:

  • Medical, dental, vision, and life insurance
  • 401(k) plan with company contributions
  • Employee stock purchase plan
  • Paid time off and paid holidays
  • Paid parental leave and family support programs
  • Learning, certification, and professional development opportunities

Post closing date

Applications will be accepted until 05/08/2026.


私たちについて
コグニザント(NASDAQ: CTSH)は、AI builderおよびテクノロジーサービスプロバイダとして、AI投資を企業価値へとつなげるフルスタックのAIソリューションを提供しています。業界、業務プロセス、エンジニアリングに関する深い専門性を強みに、各企業固有のコンテキストをテクノロジーシステムに組み込み、人の力を最大限に引き出すとともに、具体的な成果の創出と、急速に変化する世界におけるグローバル企業の競争力維持を支援します。詳しくは、当社ウェブサイト www.cognizant.com をご覧ください。

雇用に関する追加情報
本募集に記載されている報酬情報は、掲載日時点で正確なものです。Cognizantは、適用される法令に従い、いつでも本情報を変更する権利を留保します。

応募者は、対面またはビデオ会議による面接への参加を求められる場合があります。また、各面接の際に、現在有効な州政府または政府発行の身分証明書の提示を求められる場合があります。

Cognizantは機会均等雇用主です。応募および選考において、人種、肌の色、性別、宗教、信条、性的指向、性自認、国籍、障がい、遺伝情報、妊娠、退役軍人の地位、その他連邦法・州法・地方自治体の法律により保護されるいかなる特性に基づく差別も行いません。

あなたが成長し、活躍できるよう支える福利厚生

当社の福利厚生プログラムは、あなたを第一に考えて設計されており、充実し、バランスの取れた健やかな生活を送れるようサポートします。

葉のある植物の青い線画

経済的なウェルビーイング

当社では市場データを定期的に見直し、皆さんがもたらす価値が正しく報酬に反映されるよう努めています。福利厚生は給与だけにとどまらず、退職金・年金制度や金融教育などが含まれる場合があります。

Stay Healthy Midnight Blue RGB

身体的およびメンタルヘルス

有給休暇、可能な範囲での柔軟な働き方、医療保険制度、カウンセリング、メンタルヘルス・アライシップ・プログラムなどを通じて、あなたが自身のウェルビーイングを大切にできるよう支援します。

Build The Career You Want Midnight Blue RGB

あなたのキャリアは、あなたの思い描くかたちで

Cognizantでは35万人以上の職種があり、新しいテクノロジー、業界、勤務地に挑戦する機会が広がっています。キャリア成長に必要なスキルを身につけ、自分らしいキャリアを築くことができます。
Making A Meaningful Impact Midnight Blue RGB

現実社会へのインパクト

あなたが信頼している世界的な大手ブランドを思い浮かべてみてください。その多くが、ビジネスをさらに強化するために私たちを頼りにしています。ここでは、大胆なアイデアを、世界中の人々の暮らしをより良くするソリューションへと形にしていくことができます。

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