Software Engineer – (Senior 7+ Years) (d/f/m)
Permanent Employment – Sweden-Malmo
We are seeking a skilled Software Engineer to join our team and drive automation, scalability, and reliability across our systems. The ideal candidate will have strong experience in Java, Kotli, cloud infrastructure, GCP/Azure, CI/CD pipelines, containerization, and Infrastructure as Code (IaC), with proven expertise in maintaining and supporting production platforms as well as other applications and configurator tools.
You will collaborate with development, QA, and operations teams to streamline deployments, monitor performance, troubleshoot issues, and ensure business-critical applications remain stable and performant.
About Cognizant
Cognizant (Nasdaq-100:CTSH) is one of the world's leading professional services companies, transforming clients' business, operating and technology models for the digital era. Our unique industry-based, consultative approach helps clients envision, build and run more innovative and efficient businesses. Headquartered in the U.S., Cognizant is ranked 194 on the Fortune 500 and is consistently listed among the most admired companies in the world. Learn how Cognizant helps clients lead with digital at www.cognizant.com or follow us @Cognizant.
About the Team / Business Unit
About You:
You will collaborate with development, QA, and operations teams to streamline deployments, monitor performance, troubleshoot issues, and ensure business-critical applications remain stable and performant.
Key Responsibilities
• Backend developer to help in development of backend systems using Java & Kotlin.
• Ensuring secure design and implementation for APIs, interfaces, and integrations across platforms.
• Designing and implementing secure cloud architectures, particularly on Azure and GCP.
• Conducting and facilitating threat modeling sessions as part of the secure design process.
• Supporting engineering teams in adopting security best practices and secure development practices.
• Implementing and guiding teams on GitHub Advanced Security (GHAS) and secure coding practices.
• Driving cyber security and privacy compliance, ensuring solutions align with enterprise security standards.
• Collaborating with stakeholders and tracking security deliverables using Jira.
• Providing technical guidance and strong communication to engineering and product teams
• Hands-on experience with Kubernetes and containers.
• Demonstrated expertise in GCP security services (e.g., IAM, VPC Service Controls, Cloud Armor, Security Command Center, Cloud Key
• Management Service, GKE security).
• Utilize and lead the work with DevOps mindset
• Design, implement, and maintain CI/CD pipelines (Jenkins, cloud hosted, GitHub actions etc.), Terraform and Kubernetes Containers.
• Proactively monitor applications and infrastructure to detect, diagnose, and resolve production issues.
• Collaborate with development teams to embed DevOps best practices and improve system resilience.
• Document workflows, processes, and incident response procedures for operational efficiency.
Required & nice to have Skills :
Must Haves:
• Kotlin experience (should have)
• Java experience (critical)
• Experience with CI/CD, regardless of vendor (Jenkins, cloud hosted, GitHub actions etc.)
• Experience with cloud hosted services (preferably GCP)
• Working in agile teams (otherwise the culture shock might hamper onboarding)
• Java GraphQL
• Automated testing of backend systems
• Dev-ops experience
• Cloud native architecture experience
Nice to Have/ Your chance to grow
• Familiarity with AI-powered tools like GitHub Copilot for automation and prompt engineering.
• Experience with DevSecOps practices and security automation.
• Background in performance testing, load balancing, and capacity planning.
If you’re comfortable with ambiguity, excited by change, and excel through autonomy, we’d love to hear from you!
#becognizant
Ce que nous offrons
- La possibilité d’avoir une carrière avec un impact. Ici, vous avez la possibilité de partager vos idées transformatrices pour aider notre entreprise et nos clients à améliorer le quotidien de tous.
- Prenez votre carrière en main grâce à notre écosystème d'apprentissage et de développement. Et lorsque vos ambitions changent ou que nous vous offrons de nouvelles occasions, nous vous aidons à pivoter en vous proposant des formations et des conseils pour trouver des postes qui pourraient mieux vous convenir.
- L’occasion de s'épanouir au sein d’une communauté diversifiée. Nous célébrons les expériences et perspectives d’autrui et encourageons un sentiment d'appartenance à travers nos groupes d'affinité et nos initiatives en matière de diversité et d'inclusion.
- Rémunération compétitive qui comprend un salaire concurrentiel et une pension avec des contributions équivalentes.
- Des prestations de soins de santé et financières flexibles pour vous soutenir, ainsi que vos personnes à charge admissibles, dès le premier jour au travail.
- Une vraie conciliation travail-vie personnelle. Nous offrons des vacances, des modalités de travail flexibles, des occasions de bénévolat, des événements sociaux et bien d’autres afin que vous puissiez être au mieux.
À propos de nous
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
Les exigences linguistiques varient selon les postes, mais nous demandons à tous les candidats d’avoir une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes à l’échelle de l’entreprise. Pour les postes basés au Québec, une maîtrise de l’anglais est requise puisque vous fournirez des services et collaborerez avec des parties prenantes situées hors de la province, qui ne parlent pas nécessairement le français.