Network Tools Analyst/Specialist
Location : Brampton ON
Role Summary :-
Responsible for the design, administration, change implementation, and incident resolution of enterprise DNS, DHCP, and IP Address Management (DDI) services using BlueCat and Akamai platforms. The role ensures high availability, secure name resolution, and compliant DNS operations across on‑premises, cloud, and internet‑facing environments.
Key Responsibilities
BlueCat DDI (BAM & BDDS)
· Administer and support BlueCat DNS, DHCP, and IPAM platforms across corporate and cloud environments
· Create, maintain, and govern:
o DNS zones, sub‑zones, views, and resource records
o DHCP scopes and IP address allocations
· Plan, deploy, and validate DNS changes on targeted BDDS instances, ensuring no unintended global impact
· Configure and support:
o DNS forwarding
o View‑based resolution
o Inheritance and precedence behavior
· Perform advanced troubleshooting, including:
o DNS cache validation
o Query analysis
o Log review and packet capture analysis
· Ensure DNS configurations align with security, availability, and compliance standards
Akamai DNS
- Create and manage DNS records on Akamai, including:
- Zone onboarding
- CNAME creation
- Production and staging promotions
- Coordinate DNS changes and data consistency between:
- Akamai
- BlueCat IPAM
- SDM
- PCB DNS
- Support Akamai‑related:
- DNS cutovers
- Rollbacks
- Post‑change validation activities
- Partner with application, firewall, and infrastructure teams for Akamai onboarding and ongoing updates
Secondary Skills
- Cisco Routing & Switching
- Understanding of core routing and switching concepts to support DNS‑related network troubleshooting
Good to Have
Cisco DNA Center (DNAC)
- Network device management
- Firmware upgrades and lifecycle management
- Dashboard and report creation
Entuity
- Configuration of monitoring parameters
- Network device management
- Firmware upgrade coordination
- Dashboard and operational report creation
Professional Strengths Highlighted
- Strong experience supporting enterprise‑scale DNS/DDI environments
- High attention to change governance and impact control
- Proven ability to troubleshoot complex DNS incidents, including P1 / Sev‑1 scenarios
- Effective cross‑team collaboration in onshore–offshore models
Primary Skills:
· Bluecat DDI
· Akamai DNS
Secondary Skills:
· Cisco Routing & Switching
Compensation: We are offering an annual salary of $77,500 to 91,000
At Cognizant, we're eager to meet people who believe in our mission and can make an impact in various ways! We strongly encourage you to apply even if you only meet the required skills listed. Consider what transferrable experience and skills make you an outstanding applicant and help us see how you'd be helpful to this role.
Cognizant will only consider applicants for this position who are legally authorized to work in Canada without requiring employer sponsorship, now or at any time in the future.
At Cognizant, we strive to provide flexibility wherever possible, and we are here to support a healthy work-life balance though our various wellbeing programs. Based on this role’s business requirements, this is an Work from office role with No Hybrid options in a client office based in Brampton, Ontario . Remote is not allowed
Note: The working arrangements for this role are accurate as of the date of posting. This may change based on the project you’re engaged in, as well as business and client requirements. Rest assured; we will always be clear about role expectations.
Ce que nous offrons
- La possibilité d’avoir une carrière avec un impact. Ici, vous avez la possibilité de partager vos idées transformatrices pour aider notre entreprise et nos clients à améliorer le quotidien de tous.
- Prenez votre carrière en main grâce à notre écosystème d'apprentissage et de développement. Et lorsque vos ambitions changent ou que nous vous offrons de nouvelles occasions, nous vous aidons à pivoter en vous proposant des formations et des conseils pour trouver des postes qui pourraient mieux vous convenir.
- L’occasion de s'épanouir au sein d’une communauté diversifiée. Nous célébrons les expériences et perspectives d’autrui et encourageons un sentiment d'appartenance à travers nos groupes d'affinité et nos initiatives en matière de diversité et d'inclusion.
- Rémunération compétitive qui comprend un salaire concurrentiel et une pension avec des contributions équivalentes.
- Des prestations de soins de santé et financières flexibles pour vous soutenir, ainsi que vos personnes à charge admissibles, dès le premier jour au travail.
- Une vraie conciliation travail-vie personnelle. Nous offrons des vacances, des modalités de travail flexibles, des occasions de bénévolat, des événements sociaux et bien d’autres afin que vous puissiez être au mieux.
À propos de nous
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un concepteur d’IA et un fournisseur de services technologiques. Avec notre gamme de solutions IA full-stack, nous accompagnons nos clients au carrefour de l’investissement dans l’IA et de la valeur ajoutée. Notre grande expertise sectorielle, des processus et de l’ingénierie nous permet de convertir le contexte propre à chaque entreprise en systèmes technologiques amplificateurs du potentiel humain, générateurs de résultats tangibles et garants de l’avantage des acteurs internationaux dans un monde en constante évolution. Découvrez notre méthode sur www.cognizant.com ou suivez @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
Les exigences linguistiques varient selon les postes, mais nous demandons à tous les candidats d’avoir une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes à l’échelle de l’entreprise. Pour les postes basés au Québec, une maîtrise de l’anglais est requise puisque vous fournirez des services et collaborerez avec des parties prenantes situées hors de la province, qui ne parlent pas nécessairement le français.