Senior Technical Coordinator (m/f/d)
Location: Germany (Remote – with occasional travel to client in Dresden)
Employment Type: Full-time
Business Unit: Technology & Engineering
About the Role
We are looking for a Senior Technical Coordinator (m/f/d) to join a high-impact customer project within the pharmaceutical manufacturing domain. In this role, you will act as a key interface between technical teams and the client, ensuring seamless delivery coordination, driving agile practices, and supporting process standardization across manufacturing sites. This is a fully customer-facing position requiring strong communication, technical expertise, and domain knowledge.
Key Responsibilities
- Lead end-to-end delivery coordination while acting as Scrum Master for the project
- Facilitate issue resolution and drive effective stakeholder communication
- Support change closure processes and ensure timely implementation
- Design and develop custom scripts based on business requirements
- Analyze and understand pharma manufacturing processes
- Identify common processes across multiple manufacturing sites and design Global Process Instructions (PIs)
- Validate Process Instructions (PIs) and enable QA review processes
- Create and maintain documentation related to development, validation, and process standardization
- Engage directly with the client on a daily basis, ensuring alignment and transparency
Required Skills & Experience
- 6–8 years of relevant professional experience in a similar role
- Strong hands-on experience with Siemens Opcenter Pharma
- Proven expertise in the scripting module within Siemens Opcenter
- Solid knowledge of VB Script and Oracle SQL
- Strong understanding of pharmaceutical validation processes including IQ, OQ, PQ, and GxP compliance
- Experience in designing Process Instructions (PIs) based on customer requirements
- Ability to identify and standardize processes across manufacturing environments
- Experience in validation of PIs and preparation of supporting documentation
What you must have to be considered
- Bachelor’s degree or equivalent qualification in a relevant field (engineering or science related degree prefeed but not mandatory)
- Strong analytical and problem-solving skills
- Excellent communication and stakeholder management capabilities
- Ability to work independently in a remote, client-facing environment
- Agile mindset with experience in Scrum methodologies
Contact the Recruiter
Sophie Künzel
Email: [email protected]
À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant.
Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations sur la rémunération sont exactes à la date de publication. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, conformément aux lois applicables.
Les exigences linguistiques varient selon les postes, mais nous demandons à tous les candidats d’avoir une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes à l’échelle de l’entreprise. Pour les postes basés au Québec, une maîtrise de l’anglais est requise puisque vous fournirez des services et collaborerez avec des parties prenantes situées hors de la province, qui ne parlent pas nécessairement le français.
Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.
Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
