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Consulting Analyst

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Job Summary

Consulting Analyst role requiring five to seven years of experience in property and casualty insurance to deliver insightful analysis process optimization and strategic recommendations for global clients in a hybrid work model. The role focuses on translating complex insurance data into actionable consulting outcomes that support business growth risk reduction regulatory alignment and improved customer experiences across diverse markets.


Responsibilities

  • Analyze complex property and casualty insurance portfolios to identify trends loss drivers and profitability levers that support data informed decisions for client stakeholders.
  • Develop clear analytical frameworks and models that evaluate underwriting quality pricing adequacy and product performance to help clients refine their insurance strategies.
  • Design process improvement recommendations for policy administration and claims handling that enhance operational efficiency and align with regulatory expectations in target markets.
  • Collaborate with business and technology teams to translate insurance domain needs into practical solution requirements that can be implemented within existing systems and workflows.
  • Prepare structured client ready reports and presentations that communicate analytical findings strategic options and measurable impact in a concise and compelling format.
  • Support implementation of recommended changes by defining action plans tracking progress and validating outcomes against agreed performance indicators in property and casualty lines.
  • Coordinate workshops and working sessions with client subject matter experts to elicit requirements validate assumptions and build shared understanding of insurance business challenges.
  • Conduct market and competitor research focused on property and casualty products distribution models and digital trends to inform consulting insights and strategic positioning for clients.
  • Evaluate the impact of regulatory and compliance changes in key jurisdictions on property and casualty operations and recommend practical adjustments for processes and documentation.
  • Create reusable analytical templates domain reference materials and knowledge artifacts that strengthen the consulting practice capabilities in the insurance segment.
  • Guide junior team members on insurance concepts analytical approaches and project standards to ensure consistent quality of deliverables across engagements.
  • Maintain strong stakeholder communication by providing timely updates managing expectations and addressing risks or dependencies that could affect consulting outcomes.
  • Align daily activities with the organizations purpose by helping clients design fair transparent and resilient insurance solutions that protect people assets and communities.

  • Qualifications

  • Demonstrate deep hands on experience in property and casualty insurance including underwriting practices claims processes policy lifecycle and related regulatory norms.
  • Possess strong analytical and problem solving skills using tools such as spreadsheets business intelligence platforms or statistical methods to interpret insurance data and derive insights.
  • Bring prior consulting or advisory exposure where responsibilities included developing recommendations preparing client deliverables and supporting implementation in insurance contexts.
  • Show proficiency in documenting business requirements process flows and use cases that accurately capture property and casualty operational realities for project teams.
  • Exhibit clear written and verbal communication skills that enable effective interaction with client business stakeholders technical partners and internal colleagues in hybrid work settings.
  • Apply structured project execution practices such as effort estimation task prioritization and risk tracking to deliver consulting assignments within day shift schedules.

  • À propos de Cognizant
    Cognizant (NASDAQ: CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif: améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus: cognizant.ai ou @cognizant. 

     

    À savoir avant de postuler

    • Autorisation de travail: Cognizant ne prendra en considération que les candidats à ce poste qui sont légalement autorisés à travailler au Canada sans avoir besoin d'un parrainage de l'employeur, aujourd'hui ou à l'avenir.
    • Mesures d’adaptation: Si vous avez un handicap qui nécessite des mesures d’adaptation raisonnable pour effectuer une recherche d’emploi ou poser une candidature, veuillez envoyer un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
    • L’IA dans notre processus de recrutement: Nous utilisons des outils d'intelligence artificielle (IA) pour trier et évaluer les candidatures efficacement. Notre équipe examine ensuite les candidatures et décide qui passe à l’étape suivante.
    • Poste à pourvoir: Sauf indication contraire, ce poste est actuellement vacant et nous cherchons à le pourvoir.
    • Exigences linguistiques: Nous demandons à tous les candidats de posséder une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes. Pour les postes au Québec, la capacité à communiquer efficacement en anglais est requise car vous fournirez des services à et collaborerez avec des parties prenantes anglophones situées hors de la province.
    • Inclusion: Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, des renseignements génétiques, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, provinciales ou locales.

    Des avantages sociaux qui font la différence

    Notre programme d’avantages sociaux est conçu en pensant à vous—afin que vous puissiez profiter d’une vie équilibrée, saine et épanouissante.

    un dessin au trait bleu d’une plante à feuilles

    Bien-être financier

    Nous révisons régulièrement les données du marché afin d’assurer que la rémunération reflète la valeur que vous apportez. Vos avantages vont au‑delà du salaire et peuvent inclure des régimes de retraite avec cotisations de contrepartie, des formations financières, etc.

    Stay Healthy Midnight Blue RGB

    Bien-être physique et mental

    Nous vous encourageons à prioriser votre bien‑être grâce aux congés rémunérés, au travail flexible lorsque possible, aux régimes de soins de santé, à la counseling clinique, à notre programme d’alliance en santé mentale, et plus encore.

    Build The Career You Want Midnight Blue RGB

    Votre carrière, à votre façon

    Avec plus de 350 000 rôles chez Cognizant, vous aurez l’occasion d’explorer de nouvelles technologies, de nouveaux secteurs et de nouveaux lieux—et de développer les compétences dont vous avez besoin pour faire évoluer votre carrière.

    Making A Meaningful Impact Midnight Blue RGB

    Un impact concret

    Pensez aux marques sur lesquelles vous comptez au quotidien. Il y a de fortes chances qu’elles comptent aussi sur nous pour renforcer leur entreprise. Ici, vous transformerez des idées audacieuses en solutions qui améliorent la vie des gens à travers le monde.

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