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Oracle Sr. Analyst – PeopleSoft FSCM - 00069962411

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About the Role

We are seeking a Senior Analyst - PeopleSoft FSCM to support and enhance enterprise PeopleSoft Financial Supply Chain Management (FSCM) applications. The ideal candidate will possess strong functional and technical expertise across core PeopleSoft FSCM modules and experience supporting global implementations, integrations, production support, and ongoing business initiatives.

This role will work closely with business stakeholders, development teams, and third-party vendors to ensure stable operations, successful project delivery, and continuous improvement of PeopleSoft FSCM solutions.

In this Role You Will

  • Support and maintain PeopleSoft FSCM modules including Accounts Payable (AP), Purchasing (PO), Accounts Receivable (AR), Billing (BI), Asset Management (AM), General Ledger (GL), and eProcurement.
  • Analyze business requirements across Procure-to-Pay (P2P), Order-to-Cash (O2C), and Record-to-Report (R2R) processes and translate them into PeopleSoft solutions.
  • Develop, support, and maintain integrations and interfaces between PeopleSoft and external enterprise applications.
  • Troubleshoot and resolve application, batch processing, integration, and production issues.
  • Perform production support activities, including L1 and L1.5 support, incident management, and root cause analysis.
  • Coordinate deployments, migrations, release management, and environment support activities.
  • Support batch scheduling, automation processes, and operational monitoring.
  • Create and maintain technical and functional documentation in accordance with SDLC and governance standards.
  • Collaborate with Oracle support, business teams, and cross-functional stakeholders to deliver project enhancements and BAU initiatives.
  • Participate in testing activities, including system testing, regression testing, and release validation.

Work Model

Hybrid - Mississauga, ON

What You Need to Have to Be Considered

  • Bachelor's degree in information technology, Computer Science, Business, Finance, or a related field.
  • Strong experience with PeopleSoft FSCM applications.
  • Hands-on implementation and support experience with PeopleSoft GL, AP, PO, AM, and eProcurement modules.
  • Good understanding of Procure-to-Pay (P2P), Order-to-Cash (O2C), and Record-to-Report (R2R) business processes.
  • Experience supporting PeopleSoft integrations and interfaces with external systems.
  • Experience providing production support, batch support, and incident resolution.
  • Knowledge of release management, deployment processes, and application support methodologies.
  • Experience with ITSM tools and ticket management processes.
  • Strong analytical, troubleshooting, and stakeholder management skills.
  • Excellent written and verbal communication skills.

These Will Help You Stand Out

  • Global implementation experience across PeopleSoft FSCM modules including GL, AP, PO, AM, Billing, AR, Expenses, and eProcurement.
  • Experience working with PeopleSoft Fluid Pages and modern user interfaces.
  • Strong functional and technical PeopleSoft expertise.
  • Experience with application integrations, API development, and batch automation.
  • Exposure to enterprise ERP support in large-scale, global environments.
  • Experience working within Agile and SDLC delivery frameworks.
  • Knowledge of Oracle support processes and enterprise application governance.

Please note, this role is not able to offer visa transfer or sponsorship now or in the future.

Salary and Other Compensation

The annual salary for this position is between $64,734 - $90,000 depending on experience and other qualifications of the successful candidate.

This position is also eligible for Cognizant's discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant's applicable plans.

Benefits

Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:

  • Medical/Dental/Vision/Life Insurance
  • Paid Holidays plus Paid Time Off
  • 401(k) Plan and Contributions
  • Long-term/Short-term Disability
  • Employee Stock Purchase Plan

Disclaimer

The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.


À propos de Cognizant 
Cognizant (NASDAQ : CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif : améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus : cognizant.ai ou @cognizant. 

 

Renseignments suppplémentaires sur l'emploi
Les informations sur la rémunération sont exactes à la date de publication. Cognizant se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, conformément aux lois applicables.

Les exigences linguistiques varient selon les postes, mais nous demandons à tous les candidats d’avoir une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes à l’échelle de l’entreprise. Pour les postes basés au Québec, une maîtrise de l’anglais est requise puisque vous fournirez des services et collaborerez avec des parties prenantes situées hors de la province, qui ne parlent pas nécessairement le français. 

Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, de l'information génétique, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée telle que décrite par les lois fédérales, provinciales ou locales.

Si vous avez un handicap qui nécessite un aménagement raisonnable pour rechercher une offre d'emploi ou poser une candidature, envoyiez un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.

Des avantages sociaux qui font la différence

Notre programme d’avantages sociaux est conçu en pensant à vous—afin que vous puissiez profiter d’une vie équilibrée, saine et épanouissante.

un dessin au trait bleu d’une plante à feuilles

Bien-être financier

Nous révisons régulièrement les données du marché afin d’assurer que la rémunération reflète la valeur que vous apportez. Vos avantages vont au‑delà du salaire et peuvent inclure des régimes de retraite avec cotisations de contrepartie, des formations financières, etc.

Stay Healthy Midnight Blue RGB

Bien-être physique et mental

Nous vous encourageons à prioriser votre bien‑être grâce aux congés rémunérés, au travail flexible lorsque possible, aux régimes de soins de santé, à la counseling clinique, à notre programme d’alliance en santé mentale, et plus encore.

Build The Career You Want Midnight Blue RGB

Votre carrière, à votre façon

Avec plus de 350 000 rôles chez Cognizant, vous aurez l’occasion d’explorer de nouvelles technologies, de nouveaux secteurs et de nouveaux lieux—et de développer les compétences dont vous avez besoin pour faire évoluer votre carrière.

Making A Meaningful Impact Midnight Blue RGB

Un impact concret

Pensez aux marques sur lesquelles vous comptez au quotidien. Il y a de fortes chances qu’elles comptent aussi sur nous pour renforcer leur entreprise. Ici, vous transformerez des idées audacieuses en solutions qui améliorent la vie des gens à travers le monde.

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