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AWS DevOps Engineer

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AWS DevOps Engineer

Experience: 8+ years

Location: Canada- Remote

Cognizant will only consider applicants for this position who are legally authorized to work in Canada without requiring employer sponsorship, now or at any time in the future.

Seeking a skilled AWS DevOps Engineer to design, implement, and optimize cloud infrastructure solutions on AWS. The role focuses on Infrastructure as Code (Terraform/Pulumi), automation, cloud governance, and DevOps practices to deliver secure, scalable, and high-performing cloud environments. Experience with Ansible, Python, and enterprise cloud operations is highly valued.

Primary Skills: AWS DevOps, Pulumi/Terraform

Secondary Skills: Ansible, Python

Responsibilities

· Design, build, deploy and maintain Cloud solutions across public cloud offerings, e.g. AWS, Microsoft Azure.

· Participate in technology evaluation and reengineering teams to support strategy-definition and continuous process improvement activities.

· Develop, enhance, and maintain automation of cloud enablement tools.

· Perform ongoing performance tuning, hardware upgrades, and resource optimization as required.

· Participate in the design, implementation and management of workload automation initiatives.

· Adhere to firm Change Management, Problem Management policies and familiarity with ITIL or other formalized IT operations foundations.

· Support and enhance FinOps and Cloud governance practices

Skills Required

· Experience architecting cloud infrastructures on Amazon Web Services (AWS) for small, medium scale and enterprise level applications.

· Experience as an enterprise systems administrator in a client or server environment, including deployment automation tools, such as Ansible.

· Broad experience with cloud adoption, including application readiness assessment, prototyping of new environments, server builds, data migration, performance tuning of cloud environments.

· Technical knowledge of infrastructure components such as Cloud Networking, Storage, Linux/Windows.

· Strong knowledge and experience in Infrastructure as code (IaC) using Terraform/Pulumi or similar tools.

· Experience in DevOps procedures/processes working in an Agile environment.

· Experience in troubleshooting complex distributed environments pertaining to connectivity, application performance, and monitoring tools.

· Certifications in Amazon Web Services, including Solutions Architect, Developer, or Azure are highly desirable

Work model:

At Cognizant, we strive to provide flexibility wherever possible, and we are here to support a healthy work-life balance though our various wellbeing programs. Based on this role’s business requirements, this is a remote position in Canada.

The working arrangements for this role are accurate as of the date of posting. This may change based on the project you’re engaged in, as well as business and client requirements. Rest assured; we will always be clear about role expectations.

We're excited to meet people who share our mission and can make an impact in a variety of ways. Don't hesitate to apply, even if you only meet the minimum requirements listed. Think about your transferable experiences and unique skills that make you stand out as someone who can bring new and exciting things to this role.

Salary and Other Compensation:

This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.

Compensation: we are offering an annual salary between $56,650-$103,000

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

#CB

#IND123


À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif: améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus: cognizant.ai ou @cognizant. 

 

À savoir avant de postuler

  • Autorisation de travail: Cognizant ne prendra en considération que les candidats à ce poste qui sont légalement autorisés à travailler au Canada sans avoir besoin d'un parrainage de l'employeur, aujourd'hui ou à l'avenir.
  • Mesures d’adaptation: Si vous avez un handicap qui nécessite des mesures d’adaptation raisonnable pour effectuer une recherche d’emploi ou poser une candidature, veuillez envoyer un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
  • L’IA dans notre processus de recrutement: Nous utilisons des outils d'intelligence artificielle (IA) pour trier et évaluer les candidatures efficacement. Notre équipe examine ensuite les candidatures et décide qui passe à l’étape suivante.
  • Poste à pourvoir: Sauf indication contraire, ce poste est actuellement vacant et nous cherchons à le pourvoir.
  • Exigences linguistiques: Nous demandons à tous les candidats de posséder une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes. Pour les postes au Québec, la capacité à communiquer efficacement en anglais est requise car vous fournirez des services à et collaborerez avec des parties prenantes anglophones situées hors de la province.
  • Inclusion: Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, des renseignements génétiques, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, provinciales ou locales.

Des avantages sociaux qui font la différence

Notre programme d’avantages sociaux est conçu en pensant à vous—afin que vous puissiez profiter d’une vie équilibrée, saine et épanouissante.

un dessin au trait bleu d’une plante à feuilles

Bien-être financier

Nous révisons régulièrement les données du marché afin d’assurer que la rémunération reflète la valeur que vous apportez. Vos avantages vont au‑delà du salaire et peuvent inclure des régimes de retraite avec cotisations de contrepartie, des formations financières, etc.

Stay Healthy Midnight Blue RGB

Bien-être physique et mental

Nous vous encourageons à prioriser votre bien‑être grâce aux congés rémunérés, au travail flexible lorsque possible, aux régimes de soins de santé, à la counseling clinique, à notre programme d’alliance en santé mentale, et plus encore.

Build The Career You Want Midnight Blue RGB

Votre carrière, à votre façon

Avec plus de 350 000 rôles chez Cognizant, vous aurez l’occasion d’explorer de nouvelles technologies, de nouveaux secteurs et de nouveaux lieux—et de développer les compétences dont vous avez besoin pour faire évoluer votre carrière.

Making A Meaningful Impact Midnight Blue RGB

Un impact concret

Pensez aux marques sur lesquelles vous comptez au quotidien. Il y a de fortes chances qu’elles comptent aussi sur nous pour renforcer leur entreprise. Ici, vous transformerez des idées audacieuses en solutions qui améliorent la vie des gens à travers le monde.

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