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Principal Enterprise Architect - AI, Cloud & Modernization (Remote)

00070308391

Principal Enterprise Architect - AI, Cloud & Modernization

Location: Remote
Employment Type: Full-Time

Job ID: 00070308391

About the Role

As a Principal Enterprise Architect or Senior Enterprise Architect, you will lead enterprise-scale digital transformation and application modernization initiatives for global clients. You will drive architecture strategy, define modern cloud-native solutions, and help organizations accelerate innovation through AI, GenAI, and agentic technologies.

You will collaborate closely with business leaders, engineering teams, and client stakeholders to design scalable, secure, and future-ready solutions while mentoring architects and developers throughout the delivery lifecycle.

In this role, you will:

  • Lead end-to-end architecture initiatives, from discovery and solution design through implementation and business acceptance.
  • Drive application modernization programs, transforming legacy platforms into cloud-native architectures.
  • Define and implement scalable solutions using AWS, GCP, Java, Spring Boot, microservices, and event-driven architectures.
  • Architect and guide GenAI and agentic AI solutions using modern frameworks, large language models, and vector databases.
  • Create architecture roadmaps, proof of concepts (POCs), and points of view (POVs) that align business and technology objectives.
  • Mentor architects, technology leads, and engineering teams while promoting architecture best practices and engineering excellence.
  • Engage directly with clients to solve complex business challenges and deliver measurable outcomes.

Work Model

We strive to provide flexibility wherever possible. Based on this role's business requirements, this is a remote position open to qualified applicants across the United States.

Regardless of your working arrangement, we are committed to supporting a healthy work-life balance through our wellbeing programs and employee-focused culture.

What You Need to Have to Be Considered

Principal Enterprise Architect

  • 15+ years of experience leading enterprise architecture, digital transformation, or modernization programs.
  • Deep expertise in cloud architecture with AWS and/or Google Cloud Platform (GCP).
  • Strong experience designing microservices, domain-driven architecture, event-driven systems, and Java-based solutions.
  • Proven success modernizing monolithic applications into cloud-native platforms.
  • Experience leading architecture teams and mentoring technical leaders.
  • Strong client-facing, communication, and stakeholder management skills.
  • Experience developing and presenting architecture strategies, POCs, and executive recommendations.

AI & GenAI Expertise Required

  • Hands-on experience designing and implementing agentic AI solutions using frameworks such as LangChain, LangGraph, or similar technologies.
  • Experience building Retrieval-Augmented Generation (RAG) solutions utilizing vector databases.
  • Strong understanding of Large Language Models (LLMs), including OpenAI and Google Gemini.
  • Experience integrating AI tools such as Microsoft Copilot and Claude into modernization and transformation programs.
  • Knowledge of GenAI solution architecture, security, governance, infrastructure planning, and operational considerations.
  • Experience estimating and planning AI-driven initiatives, including agent development and enterprise deployment strategies.

These Will Help You Stand Out

  • Experience designing enterprise communication or customer engagement platforms leveraging GenAI capabilities.
  • Knowledge of AI governance, responsible AI frameworks, and enterprise security controls.
  • Experience working in highly regulated industries and large-scale enterprise environments.
  • Experience leading global modernization programs across multiple business units.
  • Exposure to multi-cloud and hybrid-cloud architecture strategies.

Salary and Other Compensation:

Applicants will be accepted till 9/18/2026

Cognizant will only consider applicants for this position who are legally authorized to work in the United States without company sponsorship.

*Please note, this role is not able to offer visa transfer or sponsorship now or in the future*

The annual salary for this position will be in the range of $140,000 - $160,000 depending on experience and other qualifications of the successful candidate.

This position is also eligible for Cognizant’s discretionary annual incentive program, based on performance and subject to the terms of Cognizant’s applicable plans.

Benefits: Cognizant offers the following benefits for this position, subject to applicable eligibility requirements:

  • Medical/Dental/Vision/Life Insurance
  • Paid holidays plus Paid Time Off
  • 401(k) plan and contributions
  • Long-term/Short-term Disability
  • Paid Parental Leave
  • Employee Stock Purchase Plan

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. Cognizant reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

Our strength is built on our ability to work together. Our diverse backgrounds offer different perspectives and new ways of thinking. It encourages lively discussions, creativity, productivity, and helps us build better solutions for our clients. We want someone who thrives in this setting and is inspired to craft meaningful solutions through true collaboration.

If you are content with ambiguity, excited by change, and excel through autonomy, we’d love to hear from you!

Apply Now!

#LI-IK1


À propos de Cognizant
Cognizant (NASDAQ: CTSH) est un AI Builder et une entreprise de services numériques (ESN) élaborant des solutions complètes d’IA maximisant les investissements pour des résultats concrets. Sa profonde expertise des métiers, des processus et des technologies lui permet d’intégrer dans les systèmes technologiques le contexte unique de chaque organisation de l’ingénierie à la production à l’échelle. Son objectif: améliorer l’efficacité des équipes, créer de la valeur et permettre aux grandes entreprises de rester performantes dans un monde qui évolue rapidement. Pour en savoir plus: cognizant.ai ou @cognizant. 

 

À savoir avant de postuler

  • Autorisation de travail: Cognizant ne prendra en considération que les candidats à ce poste qui sont légalement autorisés à travailler au Canada sans avoir besoin d'un parrainage de l'employeur, aujourd'hui ou à l'avenir.
  • Mesures d’adaptation: Si vous avez un handicap qui nécessite des mesures d’adaptation raisonnable pour effectuer une recherche d’emploi ou poser une candidature, veuillez envoyer un courriel à [email protected] avec votre demande et vos coordonnées.
  • L’IA dans notre processus de recrutement: Nous utilisons des outils d'intelligence artificielle (IA) pour trier et évaluer les candidatures efficacement. Notre équipe examine ensuite les candidatures et décide qui passe à l’étape suivante.
  • Poste à pourvoir: Sauf indication contraire, ce poste est actuellement vacant et nous cherchons à le pourvoir.
  • Exigences linguistiques: Nous demandons à tous les candidats de posséder une connaissance de base de l’anglais afin de faciliter les communications internes. Pour les postes au Québec, la capacité à communiquer efficacement en anglais est requise car vous fournirez des services à et collaborerez avec des parties prenantes anglophones situées hors de la province.
  • Inclusion: Cognizant est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Votre candidature et votre dossier ne seront pas examinés en fonction de la race, de la couleur, du sexe, de la religion, des croyances, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'origine nationale, du handicap, des renseignements génétiques, de la grossesse, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, provinciales ou locales.

Des avantages sociaux qui font la différence

Notre programme d’avantages sociaux est conçu en pensant à vous—afin que vous puissiez profiter d’une vie équilibrée, saine et épanouissante.

un dessin au trait bleu d’une plante à feuilles

Bien-être financier

Nous révisons régulièrement les données du marché afin d’assurer que la rémunération reflète la valeur que vous apportez. Vos avantages vont au‑delà du salaire et peuvent inclure des régimes de retraite avec cotisations de contrepartie, des formations financières, etc.

Stay Healthy Midnight Blue RGB

Bien-être physique et mental

Nous vous encourageons à prioriser votre bien‑être grâce aux congés rémunérés, au travail flexible lorsque possible, aux régimes de soins de santé, à la counseling clinique, à notre programme d’alliance en santé mentale, et plus encore.

Build The Career You Want Midnight Blue RGB

Votre carrière, à votre façon

Avec plus de 350 000 rôles chez Cognizant, vous aurez l’occasion d’explorer de nouvelles technologies, de nouveaux secteurs et de nouveaux lieux—et de développer les compétences dont vous avez besoin pour faire évoluer votre carrière.

Making A Meaningful Impact Midnight Blue RGB

Un impact concret

Pensez aux marques sur lesquelles vous comptez au quotidien. Il y a de fortes chances qu’elles comptent aussi sur nous pour renforcer leur entreprise. Ici, vous transformerez des idées audacieuses en solutions qui améliorent la vie des gens à travers le monde.

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